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天台县,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|招2人
岗位职责：1、负责市场调研和需求分析；2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；3、确定销售部门目标体系和销售配额；4、制定销售计划和销售预算；5、负责销售渠道和客户的管理；6、组建销售队伍，培训销售人员；7、评估销售业绩，建设销售团队。任职资格：1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。工作时间：
天台县,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|招1人
工作内容：1、根据酒店近期和远期经营目标，综合市场情况，负责提出并参与制定酒店对外销售以及招揽客源的计划；2、研究和掌握国内外旅游市场动态和客户的潜在需求，汇集整理对外销售策略，定期向总经理提交书面报告；3、保持同上级旅游管理部门、大型旅行社、大集团大公司、政府部门的密切联系，并同各个客户建立长期、稳定、良好的合作关系；4、负责酒店的宣传推广工作，积极参与酒店产品的更新、改造和组合开发，提高酒店的声誉和影响力；5、指导酒店对内、对外的各种广告活动，制定酒店短期和长期的宣传推广计划，报总经理审批后执行；6、与各部门建立良好的协作关系，广泛听取客户意见，处理重大投诉，以确保销售计划的实施和落实；7、选择并培训不同年龄和不同层次的酒店销售队伍，指导销售人员不断学习、更新专业知识，提高销售技巧，以适应市场的变化；8、定期对下属人员进行绩效评估，按照公司的奖惩制度进行奖惩，不断提高营销部人员的思想素
为酒店客人准备早餐
天台县|5-10年|本科|性别不限|35岁-45岁|全职|招1人
岗位目的：规划、指导、协调公司的人力资源管理与组织建设，最大限度地开发人力资源，促进公司经营目标的实现和长远发展。职责表述：1、 高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；2、 全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；3、 建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；4、 向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；5、 及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划；6、 负责公司的整体企业文化建设。7、 完成领导交付的其他任务。专业：人力资源、管理相关专业。工作经验：8年以上相关工作经验，3年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验所需知识：1、 精通现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作2、 精通国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；3、 掌握办公软件及相关的人事管理软件；4、 掌握现代人力资源管理理念和扎实的理论基础；5、 精通英文听、说、读、写能力；能力要求：1、 具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；2、 具有解决复杂问题的能力；3、 很强的计划性和实施执行的能力；4、 很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。5、 其他情况 受过人力资源管理、组织变革管理、管理能力等方面的培训。其他情况：受过人力资源管理、组织变革管理、管理能力等方面的培训。
浙江大自然户外用品股份有限公司诞生于1992年，27年来潜心专注于运动、户外用品的研发、生产。时至今日，已成为户外运动行业知名的充气床垫、户外箱包供应商，与全球40多个国家200多个品牌建立了良好稳定的合作关系。公司产品主要包括：自动充气垫 、充气床 、防水包、冰包、枕头、坐垫以及TPU复合面料等。 公司自始至终重视研发、设计，拥有国内外专利100多项，为公司的快速快速发展提供了有力的技术支持。公司不断提高管理能力，获得了ISO9001质量、ISO14001环境、OHSAS职业健康安全管理体系认证以及通过了BSCI、沃尔玛、迪卡侬等验厂认证，努力满足客户更高的需求。并先后被评为国家高新技术企业、浙江省出口名牌、浙江省名牌、省级高新技术企业研发中心、浙江省AAA级守合同重信用企业等荣誉和称号。 随着全球户外运动蓬勃发展，户外运动产品的需求日益增加并逐渐多元化，公司致力于成为一家高效专注、富含科技实力和人文关怀的户外用品企业，以不断创新为全球运动爱好者提供优质环保的产品为使命，使用户享受户外运动的欢乐，感受人与自然的和谐统一。
天台县|5-10年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
1、全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动；2、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度；3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标；4、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议；5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施；6、监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁；7、负责员工的管理、培训和培养8、有塑胶管业工作经验者优先。
天台县|1-3年|高中|性别不限|年龄不限|全职|招2人
岗位职责：1、对公司拟建酒店进行市场定位和可行性分析；2、协同各部门开展酒店市场调研、定位、设计、开发、营销等工作；3、负责酒店的营销方案并做出选择评判；4、酒店建设日常事务协调管理；5、领导交办的其它工作。任职资格：1、熟悉高级酒店行业现状和发展趋势，熟悉高级酒店运营流程；2、同行业10年以上工作经验；3、熟练掌握office等办公软件；4、有带领团队工作的经验。
天台县|5-10年|本科|性别不限|年龄不限|全职|招2人
具有良好的沟通协作能力，良好的团队合作精神和服务意识以及踏实认真的工作态度。
天台县|3-5年|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招2人
1.熟悉室内装饰设计行业，5年以上工作经验，3年以上营销管理经验2.具备较强的管理及组织协调能力3.有良好的团队精神，勇于挑战高薪，能独立带领团队完成销售目标4.良好的目标管理能力和成本控制意识，善于沟通交流，有开拓进取精神，具备较强的学习能力及强有力的执行力5.有客户渠道者优先
要求多年保健品或医药相关工作经验；良好协调沟通能力，适应力强，反应快、积极、灵活，勤勉上进，认真细致，踏实肯干，对工作认真负责，善于团队合作；
天台县|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
年薪20万起，【有相关在岗行业经历5年以上】
天台县|1-3年|大专|性别不限|28岁-40岁|全职|招2人
工资待遇：1、底薪+绩效提成+股份激励（具体面议），整体卫生间产品市场前景好岗位要求：1，大专以上学历，专业不限，设计或市场营销专业优先，年龄35岁内优先考虑；2.从事过工装、建材渠道建设或其他行业连锁经营相关渠道建设的优先考虑；3.意志坚定，面对销售工作中的高潮和低谷都能不骄不躁 岗位大概职责：1，根据公司目标，完成个人及团队的渠道建设和销售目标；2、根据项目需求拓展各类销售渠道，获取优质、有效的渠道信息；3、维护公司现有渠道关系，协助策划相关合作项目，负责从电话沟通、见面拜访、合作提案到建立合作的全过程；4、渠道管理策略持续改进，完成公司交办的其他任务。
1、蓝梦卫浴是一家专业从事整体卫生间和淋浴房的研发、制造和销售的公司。行业首创整体卫生间非标定制，帮助客户轻松拥有高端的专属卫生间。2、从1994年到2018年，蓝梦公司自主研发的整体卫生间获得50多项国家知识产权专利，被评为浙江省科技型企业，各种荣誉100多项。蓝梦淋浴房参与了代表各行业最高端的建筑：中南海综合楼、奥运媒体村、新华社通讯大楼、国家大剧院﹑盘古大厦空中四合院等的建设。3、我们立志5年内服务用户过百万家，成为行业领跑者，销售网络覆盖全国所有省市，老房改造、公寓楼、宾馆民宿等所有需要卫生间的地方都有蓝梦整体卫生间的身影。4、“永不言败，追求卓越，成就自我”是我们的使命，蓝梦必将为国家和社会作出更大的贡献，不断开拓卫浴行业新天地。天阔风已起，满帆当远航，如果您渴望实现人生价值，如果您追求更高的人生目标，欢迎加入蓝梦，让我们携手共创辉煌。
天台县|10年以上|本科|性别不限|年龄不限|全职|招1人
1、会计、财务管理类专业，拥有中级以上会计师职称，具有注册会计师资格证书者优先考虑 2、有ipo相关工作经验者优先考虑 3、有担任过上市公司财务负责人者优先考虑
浙江金字机械电器有限公司创建于1990年，是一家从事轨道交通行业企业，专业生产动车、地铁等制动不锈钢管件、阀类、卫生洁具、座椅扶手等产品，集研发、生产、销售、服务于一体；公司占地5万多平方米，现有总资产2亿元，员工300多人；公司先后被认定为“国家高新技术企业”、 “国家公共服务检测平台”、“浙江省高新技术研究开发中心”、 “浙江省名牌产品”、 “浙江省最具投资价值百家中小企业” 、“台州市绿色企业”、“台州市专利示范企业”、 “天台县五十强企业”，先后通过了ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、GB/T28001职业健康安全管理体系、ISO3834及EN15085国际焊接质量体系、 IRIS国际铁路行业标准、测量管理体系AA企业、标准化良好行为AAA企业，电器产品还通过了TUV-GS、CE、CCC、CRCC等认证。 ＜br/＞ 金字公司以“创新、品质、诚信、铸造金字品牌；绿色、安全、人文、让关注方满意”的管理目标和方针，将产品远销美国、德国、法国、中东等国家和地区，我们将信心源自于对品牌的观念，专业打造世界一流的M＆E企业。 金字公司全体员工热诚期待您的加入！！
天台县|1-3年|大专|性别不限|23岁-45岁|全职|招2人
岗位职责 1、 组织领导公司的财务、成本、投融资、预算、会计核算及监督、财务分析等方面的工作； 2、 主持建立和完善财务管理制度和相关工作程序，制定和管理税收政策方案及程序； 3、 掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，拟订或规划资金筹措和资本运作方案； 4、 组织拟定公司年度预算大纲及财务预算，并提交董事会审议； 5、 审核融资计划，报上级批准后组织实施； 6、 组织编制预算、财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告和会计报表等； 7、 负责组织实施内部审计并配合外部审计工作； 8、 参与集团重大投融资决策，优化资本结构和资本配置； 9、 审定财务、会计、审计等财务负责人的任免、晋升、调动、奖惩事项； 10、 协调公司同银行、工商、税务等部门的关系。 任职资格 1、 会计或金融专业本科以上学历，有注册会计师资格者优先； 2、 5年以上财务管理工作经验，或3年以上相近管理职位经验； 3、 熟悉会计、审计、税务、财务管理、会计电算化、相关法律法规； 4、 熟练掌握高级财务管理软件和办公软件； 5、 出色的财务分析、融资和资金管理能力； 6、 良好的组织、协调能力，良好的表达能力和团队合作精神。
浙江超前通信科技股份有限公司（原浙江超前通信设备有限公司）创建于1992年，是一家集科、工、贸为一体的通信设备制造商。专业从事通信设备研发、制造和销售,历年来，被有关部门评定为县地方重点骨干企业、省科技型企业，重合同守信用等称号，拥有自营进出口权，2009年被认定为国家高新技术企业。公司现拥有厂房8000多平方米，固定资产3600万元，流动资金1500万，现有员工250多人，工程技术人员25人，年产值8000万元。因公司发展需要，现急需如下的人才，欢迎有志青年加入。
天台县,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
销售总监岗位职责 销售总监是销售队伍的灵魂，其岗位职责如下： 1.负责台州地区市场调研和考察分析，制定企业销售策略和销售方针; 2.监督执行销售策略销售方案，实现销售目标; 3.销售团队的建设; 4.发现市场新机会，制定新项目的市场推广方案; 5.协调企业内部关系，负责企业上级与下级的沟通; 6.负责公司展会与会议; 7.负责企业品牌建设和推广; 8.保持与客户的沟通和交流，维系客户关系; 销售总监应具备的能力 1.具备专业知识和专业技能; 2.具有组织和领导管理能力; 3.创新能力，一名成功的销售总监需要有不断创新的能力，吸引越来越多的客户的关注和合作; 4.学习和思考能力; 5.沟通交流能力; 6.敏锐的市场感知能力; 7.统管全局的战略思维能力，帮助公司制定短期和长期发展战略; 8.决断能力; 9.市场开拓能力; 10.团队精神。
负责公司的人事、办公室日常、
岗位要求：1、本科以上学历，计算机、会计、管理等专业优先2、6年以上企业大型管理系统实施（erp＼plm＼mes等）经验，承担过２００万以上信息化系统实施项目经理３、具有管理经验，担任过10人以上项目团队负责人4、沟通表达能力强，具备很强责任感，善于学习，有挑战精神5、能适应出差我们需要的是有思想、有活力、敢于创新的人才
岗位职责：1、负责进行公司市场战略规划，制定公司的市场总体工作计划，提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案；2、组织和监督实施年度市场推广计划；3、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据；4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理；5、建立完善市场部工作流程以及制度规范；6、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度；7、管理市场团队，并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。任职资格：1、市场营销管理类或相关专业本科以上学历；2、五年市场营销工作经验，在相关企业任职市场总监三年以上，具有_______行业的从业背景，对该领域发展有深刻理解；3、具备很强的策划能力，熟悉各类媒体运作方式，有大型市场活动
岗位职责： 1、负责区域经销商开发与维护，完成公司制定的销售目标，可接受短期出差或外派嘉兴/绍兴/台州/丽水/舟山/宁波，每周回杭州公司述职； 2、对经销商的销售人员进行有效的指导与培训； 3、管理和组织对经销商持续的支持，如销售和技术培训、售前协助、售后客户服务、技术支持提供指导性建议等； 4、管理区域内经销商，并与其保持良好的合作，协助经销商运作平台，指导管理其相关销售队伍； 5、上级交办的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，2年或以上建材渠道销售经验，有建材渠道客户开发和销售经验者优先考虑； 2、善于沟通，较强的口头及书面表达能力； 3、有高度的工作热情，具有较强责任心和服务意识，有良好的团队合作精神； 4、较强的创造力和自我激励，抗压力强； 5、想往渠道销售方向发展，性格开朗，吃苦耐劳，专注的应届毕业生公司也可培养。 薪资福利：无责任底薪（4—6）k＋提成+油补+车补+餐补
1、6年以上房地产相关工作经验，3年以上大型房地产企业营销管理经验，具有丰富的房地产营销经验及独立操盘经验，有成功营销案例；2、熟悉房地产开发相关流程和制度，具备一定的建筑及房地产基础知识，精通房地产市场营销知识、市场拓展、客户关系、产品规划、媒体关系维护等；3、对市场敏感度高，有专业的经验和研究方法；4、对全盘营销工作有深刻的认知并有独特见解；5、具备敏锐的市场洞察力，把握行业市场动态和市场方向的能力，具备战略思维；6、优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的合作，具有很强的沟通能力、协调能力、计划和执行能力；7、抗压能力强，能承受较大工作压力；8、同等岗位经验或同等规模企业资深经理级者优先。具体薪酬面议
浙江青蓝文化传播有限公司招聘设计总监，月薪面议，工作环境好，有相关经验者优先。
天台县,台州市,台州市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招5人
工作内容：经理一名，设计总监数名职位要求：思路清晰，沟通能力较强，懂平面设计软件工作时间：1-10
天台县,路桥区,临海市|1-3年|大专|性别不限|25岁-30岁|全职|招1人
1、精通销售团队的管理。 2、擅长销售计划的制订，以及有较强的工作执行力,数据分析能力。 3、擅长销售的公关能力，对终端有较好的亲和力与个人销售魅力、善于对销售团队的管理。 4、大专以上学历，三年以上团队管理经验。
百生康集团，致力于为老年人及家庭提供智能养老新方式，营造健康、自由、方便、舒适的养老新环境。目前，公司主要有“智能养老管理”、“糖尿病管理”、“珍稀鳄鱼养生”三大核心商业板块，并于2014年获得国家科技部创新基金。作为拥有中国首创基于物联网技术的健康养老新模式和最全面化、专业性的健康管理服务团队的养老服务品牌，百生康不断构建与世界接轨的高度，采用世界上最为先进的养老理念及健康生活标准，提供值得信赖的健康养老新服务。以创新技术为起点，质量信誉为目标，服务医疗健康事业为使命，坚持以认真负责、求实创新的态度服务智能养老产业。温州博得健康管理有限公司是百生康集团在温州、台州地区的一家子公司。公司积极倡导鳄鱼养生文化，践行孝道文化。同时温州博得健康管理有限公司是一家致力于人类健康事业的健康服务机构。集传播健康理念、健康教育、健康咨询管理为一体。以广大中老年朋友获得健康为己任，以产品质量和安全为保证，以企业诚信和优质服务为根本，继续为广大中老年朋友带来健康与幸福。为使公司更好、更快地发展，公司希望有识之士加入，共创未来。
1、负责本地市场的考察、进行针对性的营销宣传、拓展；2、及时配合完成厂方下达的任务；3、负责重大公关、促销活动的总体策划、实施等；4、定期对市场环境现状进行分析，及时调整营销计划，制定相应措施，确保销售计划正常进行；5、有良好的市场判断能力和市场开拓能力；6、有较强的组织协调、管理能力；7、有良好的团队意识；8、为人正直，坦诚待人，会说敢做。工资面议，欢迎来店详谈！咨询热线：13736631068
1、年龄30-50岁，15年以上会计工作经验，3年以上同岗位工作经验；2、10年以上房地产、百货、购物中心从业经验及商业开业经验，有大额融资、房地产清算经验，持高级会计师以上职称优先； 3、熟悉会计核算流程；4、具有较强的财务信息统计、预测、分析能力； 5、有良好的组织协调能力、沟通能力和承压能力。
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天台县,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|35岁-45岁|全职|招1人
1、会计、财务管理类专业，拥有中级以上会计师职称，具有注册会计师资格证书者优先考虑2、有ipo相关工作经验者优先考虑3、有担任过上市公司财务负责人者优先考虑
天台县|3-5年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责： 1、负责管理案场经纪人团队，确保团队指标的达成。 2、管理案场各项销售工作，如接待流程的制定、案场物品的管理、置业顾问接待流程的安排等。 3、负责销售说辞、答客问的宣贯及楼书、产品宣传册、销售业务、谈判技巧等的学习培训。 4、做好客户洽谈，提供业务支持，协助置业顾问完成销售过程中一切事宜。 5、帮助置业顾问应对客户成交抗性及销售中存在的问题，并提出相关建议，或向营销经理寻求业务支持。 6、协助营销经理督导执行公司下发的各项制度，并传达公司各类政策、指示及规定动作。 任职要求： 1、大专及以上学历，3年以上知名房地产企业销售经验，形象佳。 2、具有良好的人际沟通能力。 3、有广泛的客户资源，熟悉房地产销售流程。 4、有较好的计划、协调、团队领导和执行等综合能力。
浙江绿城天台山莲花度假村有限公司（以下简称绿城莲花公司），成立于2011年8月8日，注册资金5000万，是绿城房地产集团有限公司的全资子公司，主要从事房地产开发与经营、实业投资和投资咨询。 绿城集团创立于1995年1月，2006年7月，“绿城中国”在香港交易所成功上市。绿城秉承“真诚、善意、精致、完美”的核心价值观，致力于为社会创造安定、美好、和谐的居住文化，为城市和历史留下优秀的建筑精品。21年，90余城，300个美丽园区，资产规模1100余亿元，员工5000余名。从精神，到符号，再到房子，绿城所到之处，以独特的建筑美学与超前视野，打造美丽建筑，营造美好生活。 绿城莲花公司秉承绿城集团“真诚、善意、精致、完美”的企业理念，正在以先进的经营管理模式和一流的品质营造手法，着力开发绿城莲花小镇项目。 绿城莲花小镇项目位于浙江台州市天台县石梁镇。项目总规划占地面积8300多亩，一期占地530亩。目前一期工程已经启动，总建筑面积34万平方米，包括别墅区、酒店、文化商业街等多种业态，将打造成为一个居住、养生、休闲、运动为一体的大型生活综合体。
1、依据公司年度经营计划组织制定月、季、年度销售总额、回款、费用使用计划。 2、制定目标和行动措施对策，保证计划的实施，以确保全年经营目标的完成。 3、建立、健全、完善公司销售规章制度，对公司产品价格政策的制定、调整，、工作程序等并监督贯彻实施。 3、分析市场环境，组织制定和审核销售预算，严格控制销售费用开支。 4、建立和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标； 5、总经理交代的其他销售方面的事宜。 任职资格： 1、大专以上学历，医药、营销相关专业； 2、沟通能力强，具有亲和力， 有责任心，能承受较大压力； 3、有相关行业营销总监岗位5年以上。 4、具有良好的职业操守和职业道德。 待遇：面议
百赞公司成立于1999年，本着“严谨管理，持续创新，信誉永恒，顾客满意，达则兼济”等多年酝酿形成的独特的企业文化，以及对全球新经济的发展的热切关注，公司已在橡塑、仪器仪表、能源等三大行业中较具规模，深受瞩目。目前，集团在上海、浙江、重庆等拥有三个生产基地，总占地面积100余亩，员工人数500余名，其中专业技术人员及检测人员占15%，公司坚持以市场为导向，以客户为上帝，本着品牌开路的企业发展战略，不断为社会提供更多质量上乘、价格合理的产品和优质全套的服务。＜br/＞
天台县|5-10年|大专|性别不限|22岁-35岁|全职|招2人
1.具有良好的综合素质，敬业负责。良好的团队合作精神。 2.熟练运用cad.3d..............等相关软件
百信建筑装饰设计工程有限公司成立于2002年，本公司是一家专业从事室内、商业空间、office、写字楼、厂房以及会所、休闲空间、高档别墅设计施工为一体的专业装饰工程公司，本公司具有装修工程专业承包三级资质，室内装饰设计乙级设计资质。
30岁以下男女不限 包午饭 女生可宿舍 做二休二 节日三倍工资 可交社保
天台县,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|招8人
岗位职责：1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感；3、运用礼貌语言，为客人提供最佳服务，4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点；5、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作；6、积极参加培训，不断提高服务技能。任职资格：1、年龄18-30岁，身体健康，女性身高1、58m以上、男性身高1、70以上，能吃苦，2、品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度。
工作内容：职位要求：岗位职责1.起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。2.参加行政例会，做好会议记录，了解各项决定、决议的贯彻情况。3.汇总各类报表，做好酒店大事记和外事活动日志。4.做好日常接待、来信来访等有关事宜。5.负责总经理的日常电话接转。6.审检对外发文、对内行文。岗位要求1、大专学历。具有秘书工作经验3年及以上。2、掌握酒店经营管理一般知识，熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3、掌握应用文撰写方法，懂得接待礼仪、礼节。4、了解旅游法规及有关经济法规和政策，熟悉外事纪律5、能处理一般的文件、函电和资料，具有较好的协调、接待工作能力。6、有较好的文字组织能力，能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。工作时间：
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工作内容：职位要求：1、女2、表达能力强,具有较强沟通能力及交际技巧,有亲和力,有销售经验者优先工作时间：
岗位职责：1、女2、负责制定区域的市场开发、维护重要客户关系（包括商务宴请、招待）及处理和跟进订单等销售工作；3、负责所属区域的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标；4、根据销售目标制定自己的工作计划，并按计划拜访客户、开发新客户、拓展与老客户的业务；5、搜集与寻找客户资料，建立客户档案；6、协助销售经理制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标；7、制定销售费用的预算，控制销售成本，提高销售利润；8、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作，以及协调处理各类市场问题；9、接待来访客户，以及综合协调日常销售事务；10、协调公司内部资源，提高客户满意度。