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具体要求:

男士，30岁以内

具体要求:

大专以上学历

具体要求:

建筑智能化前端作业人员：具有建筑类/计算机类相关专业大专及以上学历，有相关工作经验者优先

具体要求:

1、身体健康，工作积极，责任心强，具备良好的沟通能力和职业道德；
2、建筑或机械相关专业大专及以上学历，欢迎优秀应届毕业生；

3、装饰幕墙施工现场管理，有各类现场施工岗位证优先。

具体要求:

现场咨询医生职位描述：1、负责顾客现场接待，为患者提供专业的整形美容咨询；2、为顾客推存适合的手术方案，安排适合的手术医生；3、负责整理顾客档案资料；4、积极参加业务知识的培训学习，完善自我知识体系；5、与顾客做好沟通，维持好医患之间的关系。任职要求1、具有良好的沟通能力和服务意识2、熟练掌握注射整形美容专业知识3、熟练掌握美容常识、卫生常识、化妆品的基本知识和生理基本知识等4、一年以上医美现场咨询征询，网销经验，有相关经验者优先|职位关键词：现场咨询医生|...更多详情，请浏览康强医疗人才网(www.kq36.com)

具体要求:

现场咨询医生职位描述：1、负责顾客现场接待，为患者提供专业的整形美容咨询；2、为顾客推存适合的手术方案，安排适合的手术医生；3、负责整理顾客档案资料；4、积极参加业务知识的培训学习，完善自我知识体系；5、与顾客做好沟通，维持好医患之间的关系。任职要求1、具有良好的沟通能力和服务意识2、熟练掌握注射整形美容专业知识3、熟练掌握美容常识、卫生常识、化妆品的基本知识和生理基本知识等4、一年以上医美现场咨询征询，网销经验，有相关经验者优先|职位关键词：现场咨询医生|...更多详情，请浏览康强医疗人才网(www.kq36.com)

具体要求:

现场咨询医生职位描述：1、负责顾客现场接待，为患者提供专业的整形美容咨询；2、为顾客推存适合的手术方案，安排适合的手术医生；3、负责整理顾客档案资料；4、积极参加业务知识的培训学习，完善自我知识体系；5、与顾客做好沟通，维持好医患之间的关系。任职要求1、具有良好的沟通能力和服务意识2、熟练掌握注射整形美容专业知识3、熟练掌握美容常识、卫生常识、化妆品的基本知识和生理基本知识等4、一年以上医美现场咨询征询，网销经验，有相关经验者优先|职位关键词：现场咨询医生|...更多详情，请浏览康强医疗人才网(www.kq36.com)

具体要求:

1、研究设计、改进生产方法和运营流程；2、设计与改进操作方法；3、设计、改进工位器具等生产辅助手段；4、熟练使用cad、office办公软件,会制作作业指导书、定置管理图。5、负责工作设计与研究，优化生产工艺和生产流程，提升效率、品质与安全。6、推动精益生产，提升生产效率，降低生产成本。7、组织专案小组，进行专案分析、研究与改善。8、熟悉智能制造和自动化任职要求：1、具备5年以上现场改善实际操作经验，熟悉制造业生产流程。2、有精益生产经验，懂得如何消除现场七大浪费。3、熟悉标准工时和产能测算，精通动作研究、时间研究、作业分析、流程分析以及生产线平衡等事项。?4、具有良好的钻研精神，具备很强的问题和数据分析能力。

具体要求:

1、研究设计、改进生产方法和运营流程；
2、设计与改进操作方法；
3、设计、改进工位器具等生产辅助手段；
4、熟练使用cad、office办公软件,会制作作业指导书、定置管理图。
5、负责工作设计与研究，优化生产工艺和生产流程，提升效率、品质与安全。
6、推动精益生产，提升生产效率，降低生产成本。
7、组织专案小组，进行专案分析、研究与改善。
8、熟悉智能制造和自动化
任职要求：
1、具备5年以上现场改善实际操作经验，熟悉制造业生产流程。
2、有精益生产经验，懂得如何消除现场七大浪费。
3、熟悉标准工时和产能测算，精通动作研究、时间研究、作业分析、流程分析以及生产线平衡等事项。 
4、具有良好的钻研精神，具备很强的问题和数据分析能力。

具体要求:

岗位职责
1、负责电子类仪器仪表的计量校准；
2、解决现场计量技术问题；
3、开展新的校准项目研究，以及计量标准建标工作；
4、负责编写相关的计量技术文件，参与认证认可评审；
5、负责对公司相关人员的培训。

任职资格
1、电子仪器、测量技术、无线电技术及相关电子类专业；
2、1-3年计量检测工作经验，熟悉电子仪器的使用与校准；
3、具有较强的问题分析能力和执行能力，熟悉常用的办公软件（msoffice等）的使用；
4、高度的责任感和执行力，有良好的团队合作意识；
5、持有计量检定员资格证者优先。

具体要求:

1.本科及以上学历，具有高中教师资格证书（非师范类可适当放宽）。
2.普通话等级达到二乙及以上（语言类学科达二甲）。
3.学习和工作期间无不良记录。
4.应届毕业生：研究生、省优、校优、学生党员、主要学生干部、一等奖学金获得者优先录用。
5.中、高级教师优先录用。

招聘程序和方式
(一)报名和资格审查
1、来校应聘。应聘者递交个人求职简历一份，贴上近期半身一寸彩照一张（非艺术照），身份证、学历证书、教师资格证书、普通话等级证书，及各类荣誉证书等复印件各一份。2投送资料应聘。应聘者将上述材料汇总，以电子邮件方式，投入我校邮箱xiaotie0214@163.com ,我校接收到资料，经核实后，在2个工作日内作出回复，并主动与应聘者联系。
(二) 招聘程序
1、面谈和笔试：书面回答3—4个有关教育、教学和课堂管理方面的问题，同时做一份高考试题（应届大学生适当放宽要求）。
2、模拟上课一节（15分钟）。
(三)办理聘任合同
根据综合素质，双方现场协商是否聘用。决定聘用后，双方签订具有法律效应的聘用合同。
三、教师待遇
1、住宿：在学校所在地区域内，没有住房的教师，由学校统一安排解决（水电费自理）。
2、薪酬：应届生第一年见习期，年薪酬10~12万元。“五险一金”按台州市社保局有关规定执行，具有三年以上教学经验的老师，年薪面谈。
3、职评：具备教师任职资格条件者，人事档案转入台州市人才市场后，享受“教师职称评定”待遇。

具体要求:

1.本科及以上学历，具有高中教师资格证书（非师范类可适当放宽）。
2.普通话等级达到二乙及以上（语言类学科达二甲）。
3.学习和工作期间无不良记录。
4.应届毕业生：研究生、省优、校优、学生党员、主要学生干部、一等奖学金获得者优先录用。
5.中、高级教师优先录用。

招聘程序和方式
(一)报名和资格审查
1、来校应聘。应聘者递交个人求职简历一份，贴上近期半身一寸彩照一张（非艺术照），身份证、学历证书、教师资格证书、普通话等级证书，及各类荣誉证书等复印件各一份。2投送资料应聘。应聘者将上述材料汇总，以电子邮件方式，投入我校邮箱xiaotie0214@163.com ,我校接收到资料，经核实后，在2个工作日内作出回复，并主动与应聘者联系。
(二) 招聘程序
1、面谈和笔试：书面回答3—4个有关教育、教学和课堂管理方面的问题，同时做一份高考试题（应届大学生适当放宽要求）。
2、模拟上课一节（15分钟）。
(三)办理聘任合同
根据综合素质，双方现场协商是否聘用。决定聘用后，双方签订具有法律效应的聘用合同。
三、教师待遇
1、住宿：在学校所在地区域内，没有住房的教师，由学校统一安排解决（水电费自理）。
2、薪酬：应届生第一年见习期，年薪酬10~12万元。“五险一金”按台州市社保局有关规定执行，具有三年以上教学经验的老师，年薪面谈。
3、职评：具备教师任职资格条件者，人事档案转入台州市人才市场后，享受“教师职称评定”待遇。

具体要求:

1.本科及以上学历，具有高中教师资格证书（非师范类可适当放宽）。
2.普通话等级达到二乙及以上（语言类学科达二甲）。
3.学习和工作期间无不良记录。
4.应届毕业生：研究生、省优、校优、学生党员、主要学生干部、一等奖学金获得者优先录用。
5.中、高级教师优先录用。

招聘程序和方式
(一)报名和资格审查
1、来校应聘。应聘者递交个人求职简历一份，贴上近期半身一寸彩照一张（非艺术照），身份证、学历证书、教师资格证书、普通话等级证书，及各类荣誉证书等复印件各一份。2投送资料应聘。应聘者将上述材料汇总，以电子邮件方式，投入我校邮箱xiaotie0214@163.com ,我校接收到资料，经核实后，在2个工作日内作出回复，并主动与应聘者联系。
(二) 招聘程序
1、面谈和笔试：书面回答3—4个有关教育、教学和课堂管理方面的问题，同时做一份高考试题（应届大学生适当放宽要求）。
2、模拟上课一节（15分钟）。
(三)办理聘任合同
根据综合素质，双方现场协商是否聘用。决定聘用后，双方签订具有法律效应的聘用合同。
三、教师待遇
1、住宿：在学校所在地区域内，没有住房的教师，由学校统一安排解决（水电费自理）。
2、薪酬：应届生第一年见习期，年薪酬10~12万元。“五险一金”按台州市社保局有关规定执行，具有三年以上教学经验的老师，年薪面谈。
3、职评：具备教师任职资格条件者，人事档案转入台州市人才市场后，享受“教师职称评定”待遇。

具体要求:

1、负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面的工作；
2、组织课堂讨论；
3、熟悉初中教学教材及知识点，对每一年的中考考点有深入的钻研。
4、根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法。
5、积极参与教研活动，不断提升专业水平。
6、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。
7、参与每周会议，为教学研究新思路、新方法提供建议；
8、完成教学部门主任安排的其他任务。
任职资格：
1、本科及以上学历，有教师资格证书，有教学经验、师范类院校毕业优先。；
2、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧；
3、具备较强的授课能力；
4、具有很强的中文表达能力，普通话标准，口齿伶俐；
5、具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广；
6、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。

具体要求:

1、负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面的工作；
2、组织课堂讨论；
3、熟悉高中教学教材及知识点，对每一年的高考考点有深入的钻研。
4、根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法。
5、积极参与教研活动，不断提升专业水平。
6、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。
7、参与每周会议，为教学研究新思路、新方法提供建议；
8、完成教学部门主任安排的其他任务。
任职资格：
1、本科及以上学历，有教师资格证书，有教学经验、师范类院校毕业优先。；
2、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧；
3、具备较强的授课能力；
4、具有很强的中文表达能力，普通话标准，口齿伶俐；
5、具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广；
6、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。

具体要求:

1、负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面的工作；
2、组织课堂讨论；
3、熟悉初中教学教材及知识点，对每一年的中考考点有深入的钻研。
4、根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法。
5、积极参与教研活动，不断提升专业水平。
6、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。
7、参与每周会议，为教学研究新思路、新方法提供建议；
8、完成教学部门主任安排的其他任务。
任职资格：
1、本科及以上学历，有教师资格证书，有教学经验、师范类院校毕业优先。；
2、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧；
3、具备较强的授课能力；
4、具有很强的中文表达能力，普通话标准，口齿伶俐；
5、具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广；
6、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。

具体要求:

1、负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面的工作；
2、组织课堂讨论；
3、熟悉高中教学教材及知识点，对每一年的高考考点有深入的钻研。
4、根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法。
5、积极参与教研活动，不断提升专业水平。
6、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。
7、参与每周会议，为教学研究新思路、新方法提供建议；
8、完成教学部门主任安排的其他任务。
任职资格：
1、本科及以上学历，有教师资格证书，有教学经验、师范类院校毕业优先。；
2、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧；
3、具备较强的授课能力；
4、具有很强的中文表达能力，普通话标准，口齿伶俐；
5、具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广；
6、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。

具体要求:

1、负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面的工作；
2、组织课堂讨论；
3、熟悉初高中语文教材及知识点，对每一年的中高考考点有深入的钻研。
4、根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法。
5、积极参与教研活动，不断提升专业水平。
6、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。
7、参与每周会议，为教学研究新思路、新方法提供建议；
8、完成教学部门主任安排的其他任务。
任职资格：
1、本科及以上学历，有教师资格证书，有教学经验、师范类院校毕业优先。；
2、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧；
3、具备较强的授课能力；
4、具有很强的中文表达能力，普通话标准，口齿伶俐；
5、具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广；
6、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。

具体要求:

1、负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面的工作；
2、组织课堂讨论；
3、熟悉初高中教学教材及知识点，对每一年的中高考考点有深入的钻研。
4、根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法。
5、积极参与教研活动，不断提升专业水平。
6、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。
7、参与每周会议，为教学研究新思路、新方法提供建议；
8、完成教学部门主任安排的其他任务。
任职资格：
1、本科及以上学历，有教师资格证书，有教学经验、师范类院校毕业优先。；
2、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧；
3、具备较强的授课能力；
4、具有很强的中文表达能力，普通话标准，口齿伶俐；
5、具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广；
6、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。

具体要求:

1、精通零部件制造工艺流程，熟练使用ug/solidwork/pro-e软件；
2、具有工装检具设计经验等;

3、身体健康，精力充沛，能承当一定的工作压力；

4、较强的现场解决能力，善于钻研和创新。

具体要求:

岗位职责：
1. 协助进行临床用药质量体系建设；
2. 开展ind阶段生产工艺、分析方法等转移文件审核；
3. 开展临床用药原料药生产现场巡查及生产过程异常调查；
4. 临床用药检测过程实验室偏差、oos等调查；
5. 开展共线生产评估体系和清洁确认体系的建立；
6. 参与项目中试至放大过程工艺可行性评估；
7. 参与临床研究期间工艺等相关变更评估和审核；
8. 临床试验用原料药放行审核。

任职资格：
1. 学历：本科
2. 专业：药学、化学、有机合成等相关专业
3. 工作经验/行业经验/本岗位经验：有原料药中试放大生产经验者优先考虑
4. 知识/技能：英语四级及以上、具有一定的英语读写能力
5. 计算机能力：熟练运用office等办公软件和mintable等数据分析软件。
6. 出差频率：几乎不出差
7. 其他：做事认真、有责任心，能吃苦耐劳；对新药研发及临床研究有浓厚兴趣

具体要求:

1．  参与新产品开发评审，从产品技术和工艺实现的角度进行可行性分析；

2．  根据项目部传递的开发文件，组织实施新品设计，编制产品标准；

3．  负责公司现有产品设计上的研究与改良，及时满足客户和生产的需要；

4．  协助项目部跟踪和跟进试制、试产计划，对试制过程中的工艺问题及时提出改进建议，并指导实施；

5．  编制材料工艺消耗定额明细表和汇总表；

6．  负责工艺纪律的制定，并监督检查执行情况；

7．  负责收集、研究公司产品的技术薄弱环节和质量动态，并根据生产技术现状提出改进方案；

8．  组织调查和收集国内外汽配行业发展趋势，掌握最新技术和工艺；

9．  设计工艺规程，编制作业指导书和其他有关工艺文件；

10．       编制新产品检验标准和检验规程；

11．       负责新工艺、新材料、新技术的培训，做好现场工艺指导；

12．       参与产品重大质量事故的分析和验证，对其中存在的工艺问题及时进行修订和完善；

13．       验证和贯彻下达的工艺文件，并及时修改不合理的地方；

14．       负责技术类资料文件的保管；

15．       负责公司技术标准化日常工作的归口管理。

具体要求:

岗位描述：
1、 根据每日操盘计划，盘中下达操作指令给挂单员，并且接受挂单员反馈信息调整自己交易计划。
2、 保存交易记录，做好交易情况说明，及时反馈交易执行情况。
3、 每日做好复盘和交易总结，不断完善自身的交易系统，创新交易策略，提升仓位管理水平，并坚决执行公司的风控制度。
4、根据自有模型进行数据论证，制定出交易标准体系。
5、根据优化后的模型以及基金经理给出的投资方向制定具体交易计划、推动执行。
6、建立各种数据库，对数据有较好的理解及分析能力，撰写日常研究分析报告构建研究框架与模型，为公司投资决策提供支持，负责建立和维护标的池。
7、有挑战高薪的强烈欲望。
8、基本工资之外，公司提供有市场竞争性的绩效工资方案。
任职资格：
1、 本科以上学历，金融类、经济类、财务类相关专业优先。
2、 交易实战经验5年以上（特别优秀者放宽至3年及以上）。
3、 对金融感兴趣，对数据的跟踪有较强敏锐度，有phthon经验者优先！
4、 有勤奋的学习态度和上进心，头脑灵活，思维敏捷，具有较强的逻辑思维能力、创新和钻研精神，具备良好的心理素质。
5、 具有很强的工作责任心和的团队合作精神。
6、拥有完整的标准交易体系，能展现出历史业绩，且盈利。
7、基金从业资格证

具体要求:

岗位职责
1、负责电子类仪器仪表的计量校准；
2、解决现场计量技术问题；
3、开展新的校准项目研究，以及计量标准建标工作；
4、负责编写相关的计量技术文件，参与认证认可评审。
任职资格
1、电子仪器、测量技术、无线电技术及相关电子类专业；
2、1-3年计量检测工作经验，熟悉电子仪器的使用与校准；
3、具有较强的问题分析能力和执行能力，熟悉常用的办公软件。
4、高度的责任感和执行力，有良好的团队合作意识；
5、持有计量检定员资格证者优先。

具体要求:

本公司产品为整车线束总成。

岗位职责
1、执行公司已认定的制造工艺流程、工艺参数及产品标准；
2、督促、检查岗位操作工执行工艺流程、工艺参数及产品标准；
3、优化工艺流程,解决生产现场存在的工艺、技术问题；
4、检查各工序的工艺执行并做好记录，对现有生产技术进行必要的研究并提出改进建议；
5、负责完成产品的试产报告与工艺分析报告；
6、负责员工生产工艺培训及技能鉴定考核。
任职资格
1、大专及以上学历；
2、2年以上工艺技术工作经验，有外企工艺工作经验者优先；
3、掌握ie、spc、fmea等常用工艺工程方法与工具，熟悉生产工艺、产品性能、产品结构，具有丰富的项目开展经验，团队意识强；
4、能够阅读并解释、运用各类技术文件及说明，具备解决现场故障的能力，统计调查分析能力，善于发现、寻找并解决问题；
5、有责任心，能吃苦耐劳。

具体要求:

：1、主动维护公司声誉，对本楼盘进行宣传；2、热情接待，细致讲解，耐心服务，务必让客户对我们提供的服务表示满意；3、全面熟练地掌握本楼盘的规划、设计、施工、管理情况，了解房地产法律、法规以及相关交易知识，为客户提供满意的咨询；4、制定个人销售方案、计划，严格按照公司的销售价格及交房标准进行销售；5、挖掘潜在的客户；6、进行市场调查，并对收集的情报进行研究；7、注意相关资料、客户档案及销售情况的保密；8、及时向销售部负责人反映客户信息，以便公司适时改变销售策略；9、每天记录电话咨询及客户接待情况；10、协助解决客户售后服务工作；11、销售部同事间要互相尊重，互相学习，以团队利益为重；12、做好对客户的追踪和联系；13、每天做销售小结，每月做工作总结；14、维护售楼现场的设施的完好及清洁。

具体要求:

岗位职责：
1、执行公司已认定的制造工艺流程、工艺参数及产品标准；
2、督促、检查岗位操作工执行工艺流程、工艺参数及产品标准；
3、优化工艺流程,解决生产现场存在的工艺、技术问题；
4、检查各工序的工艺执行并做好记录，对现有生产技术进行必要的研究并提出改进建议；
5、负责完成产品的试产报告与工艺分析报告；
6、负责员工生产工艺培训及技能鉴定考核；
7、5年以上齿轮行业相关经历；
任职资格：
1、大专及以上学历，专业不限；
2、5年以上工艺技术工作经验；
3、掌握ie、spc、fmea等常用工艺工程方法与工具，熟悉生产工艺、产品性能、产品结构，具有丰富的项目开展经验，团队意识强；
4、能够阅读并解释、运用各类技术文件及说明，具备解决现场故障的能力，统计调查分析能力，善于发现、寻找并解决问题；
5、有责任心，能吃苦耐劳。

具体要求:

岗位职责 1、执行公司已认定的制造工艺流程、工艺参数及产品标准； 2、督促、检查岗位操作工执行工艺流程、工艺参数及产品标准； 3、优化工艺流程,解决生产现场存在的工艺、技术问题； 4、检查各工序的工艺执行并做好记录，对现有生产技术进行必要的研究并提出改进建议； 5、负责完成产品的试产报告与工艺分析报告； 6、负责员工生产工艺培训及技能鉴定考核。 任职资格 1、大专及以上学历，专业不限； 2、10年以上水泵或电机生产制造企业工装夹具设计制作经验，熟悉常用电脑制图软件。 3、掌握ie、spc、fmea等常用工艺工程方法与工具，熟悉生产工艺、产品性能、产品结构，具有丰富的项目开展经验，团队意识强； 4、能够阅读并解释、运用各类技术文件及说明，具备解决现场故障的能力，统计调查分析能力，善于发现、寻找并解决问题； 5、有责任心，能吃苦耐劳。

具体要求:

1.本科及以上学历，具有高中教师资格证书（非师范类可适当放宽）。
2.普通话等级达到二乙及以上（语言类学科达二甲）。
3.学习和工作期间无不良记录。
4.应届毕业生：研究生、省优、校优、学生党员、主要学生干部、一等奖学金获得者优先录用。
5.中、高级教师优先录用。

招聘程序和方式
(一)报名和资格审查
1、来校应聘。应聘者递交个人求职简历一份，贴上近期半身一寸彩照一张（非艺术照），身份证、学历证书、教师资格证书、普通话等级证书，及各类荣誉证书等复印件各一份。2投送资料应聘。应聘者将上述材料汇总，以电子邮件方式，投入我校邮箱xiaotie0214@163.com ,我校接收到资料，经核实后，在2个工作日内作出回复，并主动与应聘者联系。
(二) 招聘程序
1、面谈和笔试：书面回答3—4个有关教育、教学和课堂管理方面的问题，同时做一份高考试题（应届大学生适当放宽要求）。
2、模拟上课一节（15分钟）。
(三)办理聘任合同
根据综合素质，双方现场协商是否聘用。决定聘用后，双方签订具有法律效应的聘用合同。
三、教师待遇
1、住宿：在学校所在地区域内，没有住房的教师，由学校统一安排解决（水电费自理）。
2、薪酬：应届生第一年见习期，年薪酬10~12万元。“五险一金”按台州市社保局有关规定执行，具有三年以上教学经验的老师，年薪面谈。
3、职评：具备教师任职资格条件者，人事档案转入台州市人才市场后，享受“教师职称评定”待遇。

具体要求:

1.本科及以上学历，具有高中教师资格证书（非师范类可适当放宽）。
2.普通话等级达到二乙及以上（语言类学科达二甲）。
3.学习和工作期间无不良记录。
4.应届毕业生：研究生、省优、校优、学生党员、主要学生干部、一等奖学金获得者优先录用。
5.中、高级教师优先录用。

招聘程序和方式
(一)报名和资格审查
1、来校应聘。应聘者递交个人求职简历一份，贴上近期半身一寸彩照一张（非艺术照），身份证、学历证书、教师资格证书、普通话等级证书，及各类荣誉证书等复印件各一份。2投送资料应聘。应聘者将上述材料汇总，以电子邮件方式，投入我校邮箱xiaotie0214@163.com ,我校接收到资料，经核实后，在2个工作日内作出回复，并主动与应聘者联系。
(二) 招聘程序
1、面谈和笔试：书面回答3—4个有关教育、教学和课堂管理方面的问题，同时做一份高考试题（应届大学生适当放宽要求）。
2、模拟上课一节（15分钟）。
(三)办理聘任合同
根据综合素质，双方现场协商是否聘用。决定聘用后，双方签订具有法律效应的聘用合同。
三、教师待遇
1、住宿：在学校所在地区域内，没有住房的教师，由学校统一安排解决（水电费自理）。
2、薪酬：应届生第一年见习期，年薪酬10~12万元。“五险一金”按台州市社保局有关规定执行，具有三年以上教学经验的老师，年薪面谈。
3、职评：具备教师任职资格条件者，人事档案转入台州市人才市场后，享受“教师职称评定”待遇。

具体要求:

1.本科及以上学历，具有高中教师资格证书（非师范类可适当放宽）。
2.普通话等级达到二乙及以上（语言类学科达二甲）。
3.学习和工作期间无不良记录。
4.应届毕业生：研究生、省优、校优、学生党员、主要学生干部、一等奖学金获得者优先录用。
5.中、高级教师优先录用。

招聘程序和方式
(一)报名和资格审查
1、来校应聘。应聘者递交个人求职简历一份，贴上近期半身一寸彩照一张（非艺术照），身份证、学历证书、教师资格证书、普通话等级证书，及各类荣誉证书等复印件各一份。2投送资料应聘。应聘者将上述材料汇总，以电子邮件方式，投入我校邮箱xiaotie0214@163.com ,我校接收到资料，经核实后，在2个工作日内作出回复，并主动与应聘者联系。
(二) 招聘程序
1、面谈和笔试：书面回答3—4个有关教育、教学和课堂管理方面的问题，同时做一份高考试题（应届大学生适当放宽要求）。
2、模拟上课一节（15分钟）。
(三)办理聘任合同
根据综合素质，双方现场协商是否聘用。决定聘用后，双方签订具有法律效应的聘用合同。
三、教师待遇
1、住宿：在学校所在地区域内，没有住房的教师，由学校统一安排解决（水电费自理）。
2、薪酬：应届生第一年见习期，年薪酬10~12万元。“五险一金”按台州市社保局有关规定执行，具有三年以上教学经验的老师，年薪面谈。
3、职评：具备教师任职资格条件者，人事档案转入台州市人才市场后，享受“教师职称评定”待遇。

具体要求:

1.本科及以上学历，具有高中教师资格证书（非师范类可适当放宽）。
2.普通话等级达到二乙及以上（语言类学科达二甲）。
3.学习和工作期间无不良记录。
4.应届毕业生：研究生、省优、校优、学生党员、主要学生干部、一等奖学金获得者优先录用。
5.中、高级教师优先录用。

招聘程序和方式
(一)报名和资格审查
1、来校应聘。应聘者递交个人求职简历一份，贴上近期半身一寸彩照一张（非艺术照），身份证、学历证书、教师资格证书、普通话等级证书，及各类荣誉证书等复印件各一份。2投送资料应聘。应聘者将上述材料汇总，以电子邮件方式，投入我校邮箱xiaotie0214@163.com ,我校接收到资料，经核实后，在2个工作日内作出回复，并主动与应聘者联系。
(二) 招聘程序
1、面谈和笔试：书面回答3—4个有关教育、教学和课堂管理方面的问题，同时做一份高考试题（应届大学生适当放宽要求）。
2、模拟上课一节（15分钟）。
(三)办理聘任合同
根据综合素质，双方现场协商是否聘用。决定聘用后，双方签订具有法律效应的聘用合同。
三、教师待遇
1、住宿：在学校所在地区域内，没有住房的教师，由学校统一安排解决（水电费自理）。
2、薪酬：应届生第一年见习期，年薪酬10~12万元。“五险一金”按台州市社保局有关规定执行，具有三年以上教学经验的老师，年薪面谈。
3、职评：具备教师任职资格条件者，人事档案转入台州市人才市场后，享受“教师职称评定”待遇。

具体要求:

1.本科及以上学历，具有高中教师资格证书（非师范类可适当放宽）。
2.普通话等级达到二乙及以上（语言类学科达二甲）。
3.学习和工作期间无不良记录。
4.应届毕业生：研究生、省优、校优、学生党员、主要学生干部、一等奖学金获得者优先录用。
5.中、高级教师优先录用。

招聘程序和方式
(一)报名和资格审查
1、来校应聘。应聘者递交个人求职简历一份，贴上近期半身一寸彩照一张（非艺术照），身份证、学历证书、教师资格证书、普通话等级证书，及各类荣誉证书等复印件各一份。2投送资料应聘。应聘者将上述材料汇总，以电子邮件方式，投入我校邮箱xiaotie0214@163.com ,我校接收到资料，经核实后，在2个工作日内作出回复，并主动与应聘者联系。
(二) 招聘程序
1、面谈和笔试：书面回答3—4个有关教育、教学和课堂管理方面的问题，同时做一份高考试题（应届大学生适当放宽要求）。
2、模拟上课一节（15分钟）。
(三)办理聘任合同
根据综合素质，双方现场协商是否聘用。决定聘用后，双方签订具有法律效应的聘用合同。
三、教师待遇
1、住宿：在学校所在地区域内，没有住房的教师，由学校统一安排解决（水电费自理）。
2、薪酬：应届生第一年见习期，年薪酬10~12万元。“五险一金”按台州市社保局有关规定执行，具有三年以上教学经验的老师，年薪面谈。
3、职评：具备教师任职资格条件者，人事档案转入台州市人才市场后，享受“教师职称评定”待遇。

具体要求:

1.本科及以上学历，具有高中教师资格证书（非师范类可适当放宽）。
2.普通话等级达到二乙及以上（语言类学科达二甲）。
3.学习和工作期间无不良记录。
4.应届毕业生：研究生、省优、校优、学生党员、主要学生干部、一等奖学金获得者优先录用。
5.中、高级教师优先录用。

招聘程序和方式
(一)报名和资格审查
1、来校应聘。应聘者递交个人求职简历一份，贴上近期半身一寸彩照一张（非艺术照），身份证、学历证书、教师资格证书、普通话等级证书，及各类荣誉证书等复印件各一份。2投送资料应聘。应聘者将上述材料汇总，以电子邮件方式，投入我校邮箱xiaotie0214@163.com ,我校接收到资料，经核实后，在2个工作日内作出回复，并主动与应聘者联系。
(二) 招聘程序
1、面谈和笔试：书面回答3—4个有关教育、教学和课堂管理方面的问题，同时做一份高考试题（应届大学生适当放宽要求）。
2、模拟上课一节（15分钟）。
(三)办理聘任合同
根据综合素质，双方现场协商是否聘用。决定聘用后，双方签订具有法律效应的聘用合同。
三、教师待遇
1、住宿：在学校所在地区域内，没有住房的教师，由学校统一安排解决（水电费自理）。
2、薪酬：应届生第一年见习期，年薪酬10~12万元。“五险一金”按台州市社保局有关规定执行，具有三年以上教学经验的老师，年薪面谈。
3、职评：具备教师任职资格条件者，人事档案转入台州市人才市场后，享受“教师职称评定”待遇。

具体要求:

岗位职责： 1、负责全公司工艺技术工作和工艺管理工作，认真贯彻国家技术工作方针、政策和公司有关规定。组织制定工艺技术工作近期和长远发展规划，并制定技术组织措施方案。 2、编制产品的工艺文件，制定材料消耗工艺定额；根据工艺需要，设计工艺装备并负责工艺工装的验证和改进工作；设计公司、车间工艺平面布置图。 3、工艺人员要深入生产现场，掌握质量情况；指导、督促车间一线生产及时解决生产中出现的技术问题，搞好工艺技术服务工作。 4、负责新产品图纸的会签和新产品批量试制的工艺工装设计，完善试制报告和有关工艺资料，参与新产品鉴定工作。 5、承担工艺技术管理制度的起草和修订工作，组织相关人员搞好工艺管理，监督执行工艺纪律。 6、组织领导新工艺、新技术的试验研究工作，抓好工艺试验课题的总结与成果鉴定，并组织推广应用。搞好工艺技术资料的立卷、归档工作。 7、协助人力资源部搞好对职工的技术教育及培训。 8、积极开展技术攻关和技术改进工作，对技术改进方案与措施，负责签署意见，不断提高工艺技术水平。 9、负责本部门方针目标的展开和检查、诊断、落实工作。 10、完成总工程师布置的各项临时任务。

具体要求:

一、任职要求：
1、机电相关专业本科及以上学历；
2、具备bim设计经验；
3、熟悉三维设计软件，有志在bim领域开创一番事业；熟练掌握autocad、revit、navisworks等bim应用软件及各种通用办公软件；
4、具有较强的软件学习能力，敬业踏实，认真严谨，有良好的团队精神和沟通协调能力，对于英语要求有一定的熟练程度；
5、有bim项目实验经验者优先考虑。
二、岗位职责：
1、作为bim工程师参与建筑工程项目设计与协调工作；
2、能够独立完成机电专业bim咨询工作和建立bim标准构件族库等工作，了解bim流程；
3、能够利用bim模型进行管线综合、施工图纸输出、报告编制等工作；
4、基础知识扎实，熟悉本专业各项规范及最新技术发展动态，对专业知识有较强的钻研精神；
5、能够根据项目需求进行绿色、节能分析和机电管线优化等相关工作；
6、致力于基本bim建筑信息模型在建筑设计行业的研究和应用推广工作。

具体要求:

1、物流部物控科长直接对物流部经理负责，直接在物流部经理的领导下全权负责物流部物控科的一切事务，主持物控科的日常工作；
2、在物流部经理的指导下，具体实施仓库区域的规划，以及各仓库具体储存仓位的划分；
3、监督执行公司仓储管理制度，严格控制物料和产品的出入库，严格控制人员非正常进入库区；
4、各类物料和产品等的库存调查分析和现场物料消耗情况调查、研究、分析，并采取改善对策；
5、科学组织产品的装载，合理安排配料配送和调派车辆，并严格做好公司货运车辆的监督管理；
6、制定并实施标准存量，实施存量控制，严格做好呆滞料、废料控制和数据汇总与报表编制，并经批准后及时处理，提高存货周转率；
7、常用物料需求计划编制，并提报物流部和采购科，协助采购员处理好外协外购退货事宜；
8、负责组织仓储物料定期盘存及编制盘存报表，并及时调整账目，确保物、卡、帐的一致；
9、监督仓库做好防火、防水、防潮、防倒、防盗等工作，确保物料和产品的品质和安全；
10、本科室人员的培训、考核、奖惩、调派以及“7s”工作和作风纪律等的管理和监督检查；
11、及时向部属传达公司的各项方针政策和上级的精神指示，积极宣传推广公司优秀的企业文化；
12、掌握科室内工作动态，及时向上级报告本科室各项工作，解决各级部属反馈的各类问题；
13、本科室相关文件和记录的编制、审核、批准，确保本科室严格遵循公司管理体系要求运行；
14、主持召开科室内的各类例会和临时性会议，并监督会议精神和决议的贯彻落实；
15、保持与其它科室和科室内的良好沟通，确保科室内各项工作的正常进行；
16、积极完成上级交办的其它事务，履行好公司规章制度规定的其它相关职责。
任职条件：
1、具有丰富的现代企业物流管理知识和丰富的物料控制、仓储管理和物流配送、产品运输、车辆管理经验，熟悉电脑办公软件应用，具有较强的计划能力、组织能力、协调沟通能力，成本观念、效率观念、数据观念强，有较强的工作原则性。
2、28周岁以上，大专以上学历(条件优秀可放宽)，物流/管理类相关专业
3、熟练操作office软件，性格成熟外向、严谨细心、忠诚敬业、思维敏捷、坚决果断、富有进取和吃苦精神。

具体要求:

任职资格： 1．8年以上互联网工作经验，有互联网媒体网站推广及管理经验，对网络营销有实际操作经验，有较大型互联网公司市场推广工作经验者尤佳； 2．具备出色的线上活动策划能力，较强的市场分析能力、洞察能力与创新能力，优秀的写作能力； 3．工作极强责任心与进取心，良好的团队合作意识，能较大压力下完成任务； 4．具备良好的沟通协调能力、工作推进实施能力和独立解决问题的能力； 职位描述： 1．全面负责网站品牌以及网站经营产品的网络营销； 2．制定短期和中长期营销策划方案、推广预算，保证销售目标实施并控制预算； 3．研究行业竞争环境和竞争对手的线上推广策略，分析客户的潜在需求，协助相关部门改进产品品类； 岗位职责： 1、制订公司营销战略。根据营销战略制订公司营销策略和营销计划，并组织实施。 2、负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。 3、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。 4、负责重大营销合同的谈判与签订。 5、理建立调整公司营销组织，细分市场建立、拓展、调整市场营销网络。 6、协调内部各相关部门关系，积极处理相关部门的改进建议并反馈。

具体要求:

建筑师岗位职责:
1、施工图纸审核优化和设计开发协调；
2、工程设计全过程管理和现场技术服务；
3、工程设计质量及进度协调控制工作；
4、按流程签署技术文件及变更洽商；
5、工程技术业务文件管理。
机构设计岗位职责：
1、方案阶段（包括前期工作）：收集、整理和分析基础资料，进行本专业计算和分析，完成设计方案；
2、初步设计阶段：进行扩初方案的制作，进行本专业计算和分析，互提资料，完成图纸并进行自校，汇总、整理本人完成的设计文件；
3、施工图阶段：完善和深化扩初方案，进行本专业计算和分析，互提资料，参加相关的技术会议、会签等活动，完成施工图纸并进行自校，汇总、整理本人完成的设计文件；
4、施工配合阶段：修改图纸，参加技术交底和施工现场配合，发出修改通知单；
5、参与新技术、新材料等的适用性研究；
6、完成其他领导交办事宜。
景观设计岗位职责：
1、全面负责景观项目的概念设计和方案设计的方案评审、以及扩初设计和施工图设计的图纸审查，并提出优化方案，对效果图、模型、多媒体进行全面把控；
2、景观施工深化图纸、材料的审批及施工材料的认定；
3、景观植物苗木的选择、配置、封样和现场认定；
4、作为项目负责人，负责各方的沟通、联系，协调好和各方在技术上的矛盾；
5、对整个设计的全过程进行把控，对景观工程项目工期、质量、安全、成本进行有效控制和对其全面负责，并解决相关技术问题。

具体要求:

岗位职责 1、执行公司已认定的制造工艺流程、工艺参数及产品标准； 2、督促、检查岗位操作工执行工艺流程、工艺参数及产品标准； 3、优化工艺流程,解决生产现场存在的工艺、技术问题； 4、检查各工序的工艺执行并做好记录，对现有生产技术进行必要的研究并提出改进建议； 5、负责完成产品的试产报告与工艺分析报告； 6、负责员工生产工艺培训及技能鉴定考核。 任职资格 1、本科及以上学历，专业不限； 2、2年以上工艺技术工作经验，有外企工艺工作经验者优先； 3、掌握ie、spc、fmea等常用工艺工程方法与工具，熟悉生产工艺、产品性能、产品结构，具有丰富的项目开展经验，团队意识强； 4、能够阅读并解释、运用各类技术文件及说明，具备解决现场故障的能力，统计调查分析能力，善于发现、寻找并解决问题； 5、有责任心，能吃苦耐劳。

具体要求:

岗位职责： 1、执行公司已认定的制造工艺流程、工艺参数及产品标准； 2、督促、检查岗位操作工执行工艺流程、工艺参数及产品标准； 3、优化工艺流程,解决生产现场存在的工艺、技术问题； 4、检查各工序的工艺执行并做好记录，对现有生产技术进行必要的研究并提出改进建议； 5、负责完成产品的试产报告与工艺分析报告； 6、负责员工生产工艺培训及技能鉴定考核。 任职资格： 1、专科及以上学历，专业不限； 2、2年以上工艺技术工作经验，有外企工艺工作经验者优先； 3、掌握ie、spc、fmea等常用工艺工程方法与工具，熟悉生产工艺、产品性能、产品结构，具有丰富的项目开展经验，团队意识强；

具体要求:

任职要求：
1、 文化程度：大专及以上学历；
2 、专业要求：有机化工、精细化工、化学制药等相关专业；
3 、身体条件：五官端正、健康；
4 、工作经验：制药厂3年以上生产管理经验；
5 、专业水平：熟悉化工行业生产车间的调度与管理，了解gmp、iso9001的质量管理内容。有较强的生产现场管理、计划、监控、组织协调能力,良好的团队精神。

岗位职责：
1 、按照公司下达计划，编排具体作业计划，组织车间实施，做好日常生产调度；
2、按gmp要求组织生产，监督生产部的工人严格按照生产工艺规程和岗位操作法规定进行；
3、不定期召开和主持各车间技术分析和技术分析工作会议，研究和解决各车间内重大技术问题；
4、组织本部门各级人员的培训；
5、负责本部门安全工作。

具体要求:

【岗位职责】1、负责查阅相关资料，起草立项报告。制定项目研发方案和研发计划，并按计划开展药学及其他研究；2、负责整理研究数据结果，进行项目阶段性总结汇报。负责研发阶段性报告以及制剂部分申报资料的撰写，实验记录的审核；3、负责实验室、仓储等区域的日常管理，实验耗材及物料的采购，仪器设备的增补；4、根据注册部门和技术经理的要求，配合完成产品申报、现场核查等工作；5、负责项目所需的新增原辅料、包材等供应商的遴选。【任职要求】1、全日制本科及以上学历，化学、药学等相关专业；2、具备1年以上行业从业经验，熟悉相关注册法规，熟悉注射剂研发设备；3、具备良好的中英文读写（英文四级以上）、沟通交流和团队管理能力。

具体要求:

岗位职责：1.项目前期进驻客户公司收集调研客户的原始数据；2.现场测试数据，核算出客户使用衣拿设备后效率提升比例；3.制定ppt展示所需要的流量数据，及ppt流程数据宣讲、答疑；4.协助项目经理，方案制图工程师做好方案布局工作，准备项目投标相关文件；5.制定通用标准培训模板，定期/不定期更新；6.制定项目实施后的培训计划，负责项目实施后的培训工作；7.负责项目实施过程中和培训中出现的异常问题的解决和推进工作；8.运用精益生产及ie理念及方法，不断研究好的工作方法以提高生产力和况争力，降低成本，把客户投入的资源发挥*大效益；9.文明用语，穿着要得体，仪表要得当，体现衣拿形象，谨言慎行；10.密切关注所在客户的经营状况和资讯情况，并及时采取有效的防范措施，*大限度地降低公司的经营风险任职要求：1.大专以上学历，工业工程、服装工程等对口专业优先；2.熟悉服装生产的工艺和流程，大型知名服装企业技术管理岗位3年以上经验，两年以上技术经理职位资历，有外贸服装加工企业工作经验者优先；3.熟练使用办公软件，熟练制作投标相关文件；4.负责的项目一站式服务，不推诿，不逃避，认真负责完成项目售前和售后服务；5.具备一定的服装英语基础；熟悉服装制版等技术操作；?6.受过服装工艺、工业工程设计、服装cad、质量管理、生产管理等课程培训；7.需有很强的管理、沟通、协调能力和执行力；8.可接受区域外派，频繁国内外出差。

具体要求:

岗位职责：1、负责产品的电子电气系统总成项目的技术支持、协调，并参与项目管理；2、参与产品开发设计，就电子电气系统提供可行性研究服务；3、负责与客户沟通，随时更新客户要求信息，并向客户汇报项目状况；4、负责向客户提供先期解决方案和建议；5、协助项目经理进行供应商评定或推荐；6、现场支持系统总装和评估，负责解决系统级工程问题；7、配合项目管理小组，完成新产品开发工作流程。任职资格：1、电子电路等相关专业大学本科以上学历，三年以上相关工作经验；2、具有相关电子产品、硬件的设计、开发能力，熟练运用相关设计软件；3、具有技术交底、设计变更、调试测试等所有技术工作能力。

具体要求:

职位描述1.负责对报读该科目的学生进行辅导，根据每个学生的学习情况以及性格特点，制定合适的学习计划和方案；?2.按学校规定及要求完成每次授课，并做好课程记录，针对学生问题制定改进方案；3.与家长和学习顾问进行充分沟通，全方面了解学生的学习及其他方面的情况，有针对性地教学，提高家长满意度；4.根据学生学习进度及内容，按月进行月度知识检测；并有针对性地推荐学生参加学校其他科目的学习；5.认真参加学校组织的教研活动和教师的各项学习活动，不断提升专业水平和授课技巧。任职条件：1、能承担小学语数英科任何一科的教学工作，熟悉windows办公软件，师范院校专业毕业者优先。3、有一定的教学经验和班级管理经验，热爱钻研教学及班级管理中的问题。4、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准；有民办学校教师必备的市场意识；责任心强，善于与家长和学生沟通。5、对工作能力特别优秀的应聘者，学历条件可适当放宽。职业发展空间：我们设有专业技术和管理运营两大晋升方向，不同能力和职业倾向的你可以选择不同的职业发展方向，有些员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有些员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，还有些员工入职6-12个月晋升为分校校长或培训师。?1.管理方向：教师——教研员——科目负责人——教学主管——分校校长——运营经理2.专业方向：教师——研究员——培训师——研究院负责人备注：可接纳应届毕业生实习。

具体要求:

岗位描述：1.?负责完成水处理项目的需求调查及方案设计编写和施工图设计；2.?依据制定的水处理方案，对水处理工程项目的实施进行管理和控制；3.?指导水处理工程设备的现场安装、调试，解决技术难题；4.?负责编制水处理工艺指导手册，配合其他部门进行技术支持工作；5.?协助商务人员进行水处理项目的技术交流与谈判。具体岗位资格要求：1.?环境工程或给排水专业，至少2-3年相关工作经验，条件优秀者可放宽；2.?熟悉常规水处理工艺设计规范及方案、图纸设计，参与或负责项目的前期工作，能够完成方案、初设、施工图的设计；3.?能够解决难降解废水处理工艺设计、小试、中试研究及工程应用实施；4.?具有设备研制能力：集约化污水处理设备研发；5.?能够负责污水处理工程项目投标相关文件编制，技术答疑等；6.?外派项目现场时能配合解决工艺、施工过程中出现的设计问题，进行技术支持和施工配合工作，对客户提出的技术问题进行解答；7.?品行端正，价值观正确，善于沟通与表达，诚实、守信、敬业，有较强的工作承受能力和团队合作精神,能够接受短期出差。

具体要求:

任职资格/岗位职责：1、机械、机电或自动化专业中专以上毕业；2、对研究产品技术有浓厚兴趣，喜欢钻研，有想法；3、水泵、电机行业有相关经验的优先考虑；4、会基本cad绘图软件，优秀应届生可着重培养。

具体要求:

岗位职责：1、负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面的工作；2、组织课堂讨论；3、熟悉高中教学教材及知识点，对每一年的高考考点有深入的钻研。4、根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法。5、积极参与教研活动，不断提升专业水平。6、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。7、参与每周会议，为教学研究新思路、新方法提供建议；8、完成教学部门主任安排的其他任务。任职资格：1、本科及以上学历，有教师资格证书，有教学经验、师范类院校毕业优先。；2、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧；3、具备较强的授课能力；4、具有很强的中文表达能力，普通话标准，口齿伶俐；5、具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广；6、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。