30秒发布简历,轻松帮你找到好工作
已选条件:
重置搜索
天台县|经验不限|学历不限|性别不限|28岁-45岁|全职|招1人
岗位职责1、根据公司所接生产订单,全面负责生产计划部的整体运作、策划、组织、指挥监督与检查落实工作;2、负责生产计划部的各项规章制度的建立、健全、审核、执行与监督,使生产计划管理的各项管理工作制度化、标准化、秩序化;3、负责生产计划下达并跟踪与落实,减少停工待料现象,并保证公司生产部的生产顺利进行;4、负责培训本部门员工的岗位操作技能及其它技能,以满足生产计划执行的准确性与及时性;5、负责对销售订单的评审、然而根据生产产能进行评估,来完成交货期。并编写合理、及时的生产采购计划,生产安排计划,库存备货计划,并呈上级主管审核与批准。确保公司的生产在合理、有序的指挥下进行;6、负责销售订单生产计划,库存备货计划等月计划,半月计划,周计划的编写,计划改变的汇报,并交上级审核;7、负责领导下属做好生产报表汇总信息,以达成订单输入的准确性,生产数据的还原的准确性,并监督与落实好,发现问题及时纠正并作相应的调整措施;8、负责部门发展规划,制定计划部的工作规划,优化业务流程等;9、预防呆滞物料产生,统筹呆滞库存处理;10、负责上级交待的其他工作。任职资格1、5年及以上制造业生产工厂计划工作经验,2年以上管理经验,懂英文更佳;2、office以及相关办公软件电脑操作熟练;熟练操作erp生产计划与物料计划管理;4、有较强的组织协调能力和应变能力、执行力强;
浙江大自然户外用品股份有限公司诞生于1992年,27年来潜心专注于运动、户外用品的研发、生产。时至今日,已成为户外运动行业知名的充气床垫、户外箱包供应商,与全球40多个国家200多个品牌建立了良好稳定的合作关系。公司产品主要包括:自动充气垫 、充气床 、防水包、冰包、枕头、坐垫以及TPU复合面料等。 公司自始至终重视研发、设计,拥有国内外专利100多项,为公司的快速快速发展提供了有力的技术支持。公司不断提高管理能力,获得了ISO9001质量、ISO14001环境、OHSAS职业健康安全管理体系认证以及通过了BSCI、沃尔玛、迪卡侬等验厂认证,努力满足客户更高的需求。并先后被评为国家高新技术企业、浙江省出口名牌、浙江省名牌、省级高新技术企业研发中心、浙江省AAA级守合同重信用企业等荣誉和称号。 随着全球户外运动蓬勃发展,户外运动产品的需求日益增加并逐渐多元化,公司致力于成为一家高效专注、富含科技实力和人文关怀的户外用品企业,以不断创新为全球运动爱好者提供优质环保的产品为使命,使用户享受户外运动的欢乐,感受人与自然的和谐统一。
天台县|1-3年|高中|性别不限|30岁-45岁|全职|招1人
1、3年以上生产跟单工作经验;具有独立编排生产计划工作经验 2、熟练操作电脑办公软件; 3、有通信行业生产跟单经验或熟练使用erp软件者优先。 4、具备一定数据统计分析及工作沟通能力、提供有关生产流程所需物料之供应状况报告,能独立制作相关统计分析报表,供各部门参考; 5、制定生产计划并跟进生产进度及物料供应,协调相关部门并监控生产计划完成情况; 6、进行物料控制以达到公司的库存周转率;
浙江超前通信科技股份有限公司(原浙江超前通信设备有限公司)创建于1992年,是一家集科、工、贸为一体的通信设备制造商。专业从事通信设备研发、制造和销售,历年来,被有关部门评定为县地方重点骨干企业、省科技型企业,重合同守信用等称号,拥有自营进出口权,2009年被认定为国家高新技术企业。公司现拥有厂房8000多平方米,固定资产3600万元,流动资金1500万,现有员工250多人,工程技术人员25人,年产值8000万元。因公司发展需要,现急需如下的人才,欢迎有志青年加入。
天台县|应届生|大专|性别不限|年龄不限|全职|招3人
机械/模具/焊接等工科类专业,熟练应用办公软件和制图软件,英语4级以上。
天台县|1-3年|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招3人
1、负责生产日报表的统计、填写;?2、负责生产部员工考勤登记及统计;?3、负责生产订单汇总,打印整理生产工作计划单及物料供应单;?4、负责生产能力统计及流水线绩效统计;?5、会word,execl等电脑操作及文件处理;?6、协助车间主任的其他工作。
天台县,台州市,台州市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
1、负责生产日报表的统计、填写;2、负责生产部员工考勤登记及统计;3、负责生产订单汇总,打印整理生产工作计划单及物料供应单;4、负责生产能力统计及流水线绩效统计;5、会word,execl等电脑操作及文件处理;6、协助车间主任的其他工作。
天台县,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
缝纫行业从业经验者优先。有pmc岗位经验,要求责任心强,抗压能力强不抱怨,做事条理清晰,有目标。
天台县,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|25岁-40岁|全职|招1人
1、年龄在25-40周岁内,大专以上学历;2、有生产调度工作经验者优先;3、务实敬业,雷厉风行,善于沟通,跨部门合作能力强;4、熟悉信息化管理办公软件。
岗位职责:1、咨询电话的接听,做好相应的信息记录;2、定期对记录的咨询信息进行回访,告知咨询者*近的培训动态;3、对来访咨询者接待:全面、准确、有针对性的做好咨询工作,帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考;4、根据公司的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续,指导报名表的填写、报名资料的准备与整理;5、组织已报名学员的上课;6、完成其他临时性工作。任职资格:1、年龄18到35岁,上班时间8点到下午5点,双休,有教育经验优先;2、普通话标准,有亲和力、幽默感,沟通能力强;3、有团队合作精神和敬业精神,执行力好,抗压能力强,富有责任心。
岗位职责:1、协助幼儿园内的后勤服务工作;2、负责幼儿园的家庭教育指导工作;3、负责幼儿园的亲子早教工作;4、收集、整理家园教育资料,并及时归档。任职资格:1、专科及以上学历,心理学、幼儿教育等相关专业;2、具有1年以上幼教教学经验者优先考虑;3、具有一定的管理经验,亲和力强,加班有加班补贴;4、熟悉儿童生活习性,了解儿童心理;5、具有一定的文艺表演能力,普通话标准,口齿伶俐;6、热爱教育事业,工作积极主动、责任心强。
洗浴师:2名初中以上学历,20-50岁,女性,对婴幼儿充满爱心与耐心,会婴儿抚触技巧等相关专业技巧,认真负责,普通话标准,形象佳。护理专业及相关工作经验者优先录取。
身体健康,会烧家常菜即可,月休六天,烧一顿正餐和一次点心,薪资2600起
洗浴师:2名初中以上学历,20-50岁,女性,对婴幼儿充满爱心与耐心,会婴儿抚触技巧等相关专业技巧,认真负责,普通话标准,形象佳。护理专业及相关工作经验者优先录取。
温岭市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招1人
因业务拓展需要 岗位职责: 1、负责客服部门宏观战略、制度及流程的制定; 2、客服中心整体业绩指标的规划以及预算评估、控制; 3、搭建客户服务系统平台,并不断优化; 4、建立、维护和改善客户服务体系的工作标准和模式; 5、制定客户服务质量标准,保证客服工作流程化、标准化和管理监督; 6、制定客服计划以提高客户满意度。 任职资格: 1、2年以上客服实操管理团队经验,具有相关领域从业经验者优先; 1、丰富的客户服务专业知识,熟悉客户关系管理原则和方法; 3、优秀的团队建设和管理能力,良好的沟通能力和协调能力; 4、充分代表公司形象和利益,具备较强的服务意识。 招聘单位:温岭市金桥汽车销售服务有限公司 单位地点:温岭市城东街道九龙大道 1 号 联系电话:0576-81628806
浙江台州金桥集团创业始于1988年,1997年组建集团公司,经过三十年的发展,业已成为台州本土领先、以汽车销售服务为主的综合性、多元化、集团化发展的企业。 公司现有员工800多人,营业面积超20万平方米,年营业额突破6亿,总资产超8亿,下属10余家汽车销售、服务类子公司,业务范围覆盖品牌汽车销售、中高档轿车专修、钣喷快修、汽配、精品、养护产品销售、城市客运出租车、汽车金融、汽车租赁、汽车俱乐部、汽车美容装潢等业务。 公司同时还涉足金融、职业教育、汽车文化产业,是“专业服务于国内中小微企业的全国性银行”-台州银行股份有限公司、“全国首家混合所有制汽车学院”-笛威金桥汽车工程学院、“长三角最具特色的汽车文化服务业集聚园区”-台州酷车小镇汽车文化创意产业园有限公司的创始股东。 进入新时代,金桥集团加快经营发展方式的转变和优秀人才的聚集,开启“二次创业”战略新征程,将以更加稳健的步伐,不断开拓面向社区的汽车快修服务连锁,打造“金桥汽车服务”新品牌。 【金桥汽车服务相关企业】 台州金桥汽车销售服务有限公司 台州市路桥汽车销售服务有限公司 台州市市级机关汽车服务有限公司 温岭市金桥汽车销售服务有限公司 台州金桥汽车出租有限公司 台州市金桥汽配销售有限公司 台州金桥贸易有限公司 台州金桥汽车俱乐部有限公司 台州市椒江金桥汽车维修有限公司 台州酷车小镇汽车文化创意产业园有限公司
椒江区|1-3年|大专|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
工作职责:1、负责amazon平台美国站新产品调研,市场调查,产品、图片文案资料编辑上架及listing日常优化与维护,制定合理推广计划及销售策略。2、负责amazon站内所有推广渠道的推广工作,达成销售目标。3、分析销售数据、竞争对手信息,及时调整销售策略,跟进、评估销售策略效果,及时制定改善措施。4、fba库存管理,分析库存数据,按需及时提交库存需求,控制缺货率,保持良好的库存周转率与安全库存。5、维护amazon账号的安全与正常运作。6、协助供应链端处理产品、物流相关问题。7、处理售前售后客服问题。8、所负责账号的产品结构规划,年底、月度、周销售目标制定、实施与结果跟进、反馈。9、服从公司安排,科学合理安排工作内容,高效完成各种工作任务。任职资格:1、大专及以上学历,英语阅读、书面表达能力强;2、能独立解决各种客户问题,包括咨询、售后、处理投诉等;?3、有amazon专业运营经验,独立上架、新品推广的能力;?4、有较强的逻辑分析能力,工作积极主动,有责任心、团队精神。
椒江区|1-3年|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招2人
岗位职责:1、规划店铺宝贝的日常上新,推广,活动策划等工作。2、店铺整体运营,包括但不限于,活动计划,搜索优化,crm管理等工作。3、行业数据统计,归档及分析工作。任职资格:1、熟练使用计算机及各种办公软件,特别是word,excel2、能吃苦,做事仔细,勤快3、对学习网店运营及开店有浓厚的兴趣4、需要先从客服开始做起
椒江区|1-3年|初中及以下|性别不限|年龄不限|全职|招3人
任职资格:?1、1-2年销售经验,1年营销团队管理经验;具备业务能力和销售技巧,团队管理能力,市场营销、经济学、金融学等相关专业优先考虑;2、具备市场洞察力、领导力、执行力、组织协调能力、沟通能力、策划能力、交际能力,积极主动、责任心强、服务与监督意识强、喜欢交际、口头表达力强、善于交流;3、热爱销售,能单独开拓市场,敢于挑战高薪,有培训、保险、网络营销、化妆品营销、投资理财等相关销售行业经验者优先;4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识,有团队协作精神;主要职责:?1.部门业绩管理:制定部门业绩目标和实施方案,了解学习顾问业务情况并及时指导,激励团队斗志,汇总部门业绩,及时分析和总结,协助下属跟单、收单。?2.个人业绩拓展:根据部门目标,制定个人完成业绩目标与完成措施,指导部门下属业绩工作。3.?客户服务:联络和拜访客户,为实现销售目标打下良好的基础,通过提升????有效的客服工作*终实现客户的二次销售。?4.部门业务辅导工作:工作计划的指导、辅导、检查、监督过程与结果;做好直接下属陪同作业、辅导、培训等工作;?5.制度管理与监督:业务流程和规章制度的贯彻和监督执行,监督部门职员执行公司的有关管理制度。?6.培训:积极配合公司做好人才吸纳与引进工作,做好部门员工的培训早会分享与业务辅导、会议主持,积极为公司推荐和培养干部。聚成福利:?1.六险一金,节假日礼物,带薪年假!2.入职即赠送聚成华企商学院各岗位能力提升培训学习平台(价值19800元);3.定期参加各种高端培训课程,例:《冠军团队复制系列?》《高层管理干部技能提升》《现场改善与生产效率提升》《九型人格之管理者识人用人之道》等,全力打造你的高级经理人成长之路;4.获得同行业中具有竞争力的薪资报酬;5.结交更优质的人脉,企业家、实战讲师、高级管理人才与你为伍!6.良好的职业生涯规划,个人成长6条发展通道任你选!
椒江区|1-3年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责:1、负责客服部门宏观战略、制度及流程的制定;2、客服中心整体业绩指标的规划以及预算评估、控制;3、搭建客户服务系统平台,并不断优化;4、建立、维护和改善客户服务体系的工作标准和模式;5、制定客户服务质量标准,保证客服工作流程化、标准化和管理监督;6、制定客服计划以提高客户满意度。任职资格:1、2年以上客服实操管理团队经验,具有相关领域从业经验者优先;2、丰富的客户服务专业知识,熟悉客户关系管理原则和方法;3、优秀的团队建设和管理能力,良好的沟通能力和协调能力;4、充分代表公司形象和利益,具备较强的服务意识。5、有星级酒店或医美行业从业经验者可优先考虑。
【岗位职责】:※客服系统搭建1)制定客服部工作计划与kpi考核机制,结合公司业务特性及客户群体特征推出特色服务体验,提升企业品牌及客户粘性等;2)不断创新开拓新的服务模式、话术,有效提升客户服务体验和服务效率;3)完善客户服务体系,优化客户服务流程,客服团队日常运营、管理等事宜;4)负责客服团队员工的指导、培训、绩效、团队建设等,并提出实施改进措施;5)定期整理搜集客户反馈,分析客户需求,跟踪管理客户数据信息,定期提交分析报表和建议意见。6)使用公司提供的电话、微信或其他渠道联系、回访服务客户【任职要求】:1)有1年以上电话客服主管经验,丰富的客户服务专业知识,熟悉客户关系管理原则和方法;2)具备良好的沟通协调能力,团队合作精神和高度责任心;有良好的工作习惯和工作方法,擅长对工作进行统筹与规划;3)具备优秀的创新能力和适应能力,思维活跃,可以及时跟上公司及部门战略适时调整服务模式
路桥区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位职责:1、负责客服部门宏观战略、制度及流程的制定;2、客服中心整体业绩指标的规划以及预算评估、控制;3、搭建客户服务系统平台,并不断优化;4、建立、维护和改善客户服务体系的工作标准和模式;5、制定客户服务质量标准,保证客服工作流程化、标准化和管理监督;6、制定客服计划以提高客户满意度。任职资格:具有相关领域从业经验者优先;1、丰富的客户服务专业知识,熟悉客户关系管理原则和方法;3、优秀的团队建设和管理能力,良好的沟通能力和协调能力;4、充分代表公司形象和利益,具备较强的服务意识。
椒江区|1-3年|本科|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
职责描述:1.负责校区中心的日常运营管理工作;建立健全完善学校规章制度,组织制定与实施学校发展规划和学期工作计划2.负责机构的市场、销售拓展工作;根据公司下达的任务,制定并完成月、季、年度销售计划;3.指导教学主管、咨询主管、客服主管开展好教学、销售、跟踪及客户的投诉服务等工作;4.根据中心招生情况和公司下达任务,做出各岗位人员需求预测及申请;5.负责团队成员的培养和考核管理工作,制定员工短、中、长期在岗培训计划,并负责监督落实执行;6.树立成本意识,规范使用中心费用,为公司节约成本;7.?处理突发事件及行政管理工作;8.完成总经理交办的其他任务????????????联系人:蒋女士?、013616512277
椒江区|1-3年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招2人
任职资格:?1.市场营销类、社会科学类专业,1-3年业务部管理、销售工作经验;?2.具备市场洞察力、领导力、执行力、组织协调能力、沟通能力、策划能力、交际能力,积极主动、责任心强、服务与监督意识强、喜欢交际、口头与书面表达力强、善于交流;3.具备销售管理和市场推广工作具备实经验;了解市场运作规律,具有职业敏感性和洞察力,对营销战略规划的制定和实施具有一定的预见性和掌控能力;熟悉销售管理和市场推广工作的流程,熟练使用办公软件及相关的销售管理软件;岗位职责:??1.营销策划:规划年度各项业务指标,订立人力发展、提升人均及具体业绩发展目标;带领部门完成所订立的各项目标;根据市场动态,制定业务年、季、月工作计划;分公司营销方案和市场拓展方案的制定和组织实施。??2..团队业绩管理:制定团队业绩目标和实施方案,了解经理业务情况并及时指导,激励团队斗志,汇总部门业绩,及时分析和总结,协助下属部门跟单、收单。分公司年、季、月业绩目标和实施方案的拟订;业绩激励和指导;业绩统计和数据分析;业绩分配核算的监督审核;业绩汇总及上报。??3.个人业绩拓展:根据团队目标,制定个人完成业绩目标与完成措施,指导部门下属业绩工作。??4.业务指导:工作计划的指导、辅导、检查和监督,监控过程与结果;业务部门间的业绩挑战与业务纠纷的处理;陪同作业、辅导、培训和激励工作;协助各业务部门员工的工作协调;指导、检查业务经理的管理工作;协助部门跟进销售与客服工作;协助分公司业绩的统筹与管理。四、聚成福利:?1.六险一金,节假日礼物,带薪年假!2.入职即赠送聚成华企商学院各岗位能力提升培训学习平台(价值19800元);3.定期参加各种高端培训课程,例:《冠军团队复制系列?》《高层管理干部技能提升》《现场改善与生产效率提升》《九型人格之管理者识人用人之道》等,全力打造你的高级经理人成长之路;4.获得同行业中具有竞争力的薪资报酬;5.结交更优质的人脉,企业家、实战讲师、高级管理人才与你为伍!6.良好的职业生涯规划,个人成长6条发展通道任你选!
台州市|3-5年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招2人
【岗位职责】1、负责物业客服部制度建设、合同管理、成本控制管理、计划运行、风险管控、品牌维护、客户关系维护、绩效管理等内部管理;2、负责完善公司客户服务体系,制定客户服务中心的各项工作任务和标准,制定客户服务中心的年度计划,落实公司考核标准;3、负责客户关系维护、客户满意度调查、客户需求分析和客户投诉管理;4、负责管监督、协调各业务部门、综合管理部、客户服务部的服务工作;5、负责客服部投诉和内部处罚的处理6、负责完成物业管理服务相关费用的收费率指标;7、负责策划和组织落实为客户提供各项服务、联谊和交流活动,对客户重大投诉及时妥善处理,提升客户服务满意度;8、负责对直接下属进行工作指导以及对本部门员工的招聘、培养、培训、发展规划和考核评定。9、领导交办的其他工作。【任职要求】1、28-40岁,大学专科及以上学历,物业管理、经营管理、企业管理、酒店管理、工商管理(mba)等相关专业优先;2、具备同等岗位经验,2-3年物业公司管理/酒店管理经验者优先;3、精通物业行业相关专业知识;熟悉物业行业政策、发展方向战略等;4、全局意识较强、较强的分析研究和创新能力、较强的组织协调和沟通及执行能力等;5、熟练操作办公软件,客务服务意识较强,善于与人沟通6、持注册物业管理师、项目负责人、物业企业经理证书优先。7、品行端正,有良好的服务意识和沟通能力,吃苦耐劳,有创新精神和团队精神,认同公司企业文化和价值观,立志在物业行业长期发展。8、适应上六休一
黄岩区|5-10年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位要求: 1、本科以上学历,有3年以上外贸网站从业经验,2年以上网站运营管理经验,对互联网和电子商务有深刻的理解,有成功案例; 2、有大型商务活动的策划组织能力和相关经验;具有丰富的电子商务平台运营经验、成绩显著;对全球电子商务系统的发展有较深刻的了解及独到见解。 3、思维敏捷,有较好的创新意识,能带领团队有效达成任务;较强的抗压能力,能勇于承担总经理特别安排的责任。 4、有良好的文案撰写功底与美工基础; 5、优秀的沟通能力,协调能力,市场洞察力和商业敏感度。 主要职责: 一、网站总体规划、升级、改版与优化: 1、负责网站建设和运营工作;完成首页、频道页、内容页的规划;上线后的运营,对pv、交易额、注册用户数负责; 2、负责网站需求方案的提出及运营策略的可行性建议; 3、负责网站的内容规划、广告位开发、管理及日程运营管理; 4、统计网站各项数据和用户反馈,分析用户需求、行为,搜集网站运营中产生的产品购买及网站功能需求,综合各部门的意见和建议,统筹安排,讨论、修改,制订出可行性方案; 二、运营管理: 1、产品设计:包括功能模块设计,界面设计,用户交互设计,产品发展路线图。产品设计的目的是为产品开发团队提供能够理解的互联网产品功能详单; 2、产品优化:用户购买体验梳理,对买家选商品、付款、评价三条产品线的搭建与完 善并评估改进效果, 包括注册、购买、支付等环节; 3、产品项目管理:和来自开发、技术、运营、客服等团队的同事合作,推进,控制,管理互联网产品的开发进程; 4、产品改进:在产品上线以后,根据用户反馈,数据监控等信息,不断的对产品进行升级改进; 5、类目运营:全面制定所辖类目的营销计划,根据消费者需求、价格和市场变化组织并实施各项活动推广;建立热销商品销量数据库;促销手段研究,建立复用性高的营销活动模式; 6、对用户的需求采集,调整频道商品栏目的发展规划,提高频道、栏目的访问量;负责具体页面排期的执行、监测、淘汰。 7、市场调研:包括目标市场及用户分析,竞品调研,数据分析,商业模式研究及设计等。市场调研的最终目的是了解产品需求; 8、负责网站团队的日常管理,制订运营团队的内部管理措施、规范及业务流程,推动网站商业模式的形成和相关的优化; 9、把握互联网市场趋势,制定产品竞争战略和计划。
台州市宜姿服饰有限公司位于中国工艺品之都中国浙江台州,主要从事服饰、围巾的生产与销售。我们注重的是产品的开发和市场的拓展,因此我们不断探索新的途径来创造合适的氛围,满足每一个客户需求。 跟踪国际上最新的流行趋势,我们拥有各类质优价廉,外观设计新颖,款式多样化的围巾、及服饰。在我们的产品陈列室,你肯定会找到最流行和最引人注目的产品
椒江区,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
1、根据公司下达的任务,制定并完成月、季度、年销售及生产计划,完成各项数据报表; 2、 根据公司的要求,最大化的进行各项成本控制,以保障完成公司下达的利润考核指标; 3、 规划校区市场费用,进行合理、有效、最大化的市场渠道开发,保障校区所需的市场资源; 4、 执行集团总部的市场活动,协助投资人执行公校渠道活动; 5、 提高校区教学质量、客户满意度,降低退费率,关注校区教学及教研活动; 6、 根据校区招生情况和公司下达任务,做出学科教师和各岗位人员需求预测、离职预警及人员增补; 7、 有效搭建、培养和管理市场、咨询客服团队及教学团队; 8、 制定校区员工短、中、长期在岗培训计划,并负责监督落实执行,保障人才的梯队建设; 9、 加强校区团队管理,降低员工流失率,提高人均产出; 10、根据公司高端定位要求,保证校区员工礼仪、着装及环境卫生都能体现高端形象; 11、积极、恰当处理对外公共关系,维护
台州市,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位职责:1、根据公司总体规划,实现项目经营战略和目标; 2、监督并确认项目规划及运作管理等,包括项目评估、成本控制、进度控制、质量、风险及采购管理等; 3、负责制定项目管理制度,包括人事制度、财务制度及质量管理规范等; 4、组织制定项目年度预算及利润目标等; 5、负责对内与对外的所有沟通和协调工作; 6、负责项目内部团队管理建设,包括人员培训、绩效考核等。 任职资格:1、大专及以上学历,性别不限; 2、5年以上物业服务企业工作经验,5年以上全盘项目管理经验; 3、具备强烈的品质管理意识、客服服务意识、项目经营意识、计划管理能力与执行力; 4、具有较强的抗压能力、高效的沟通能力、团队建设能力,清晰的项目管理思路,一定的互联网意识; 5、具备良好的职业道德素质,标杆物业服务企业人员优先考虑。
台州市,台州市,台州市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招1人
主管全国销售管理工作,带领团队负责国内市场的销售工作,对公司全年各项销售业绩与品牌建设指标负责。 1.构建销售业务团队,完善销售管理制度和流程; 2.规范团队管理与薪酬激励设计;制定培训计划,提升团队综合素质能力; 3.规划年度市场整合及开发计划、实施年度目标分解、并组织合同签订和国内市场的区域整合与开发计划落地实施; 4.制定国内市场渠道开发和网络构建规划并组织实施; 5.年度销售计划,阶段性销售促进策略的制定、分解、监督执行、检查考核; 6.大客户管理与沟通、日常客情维护; 7.产品开发规划与价格管理; 8.大型渠道促销活动企划与执行、大型会议的执行; 9.协调相关各部门(客服、物流、研发、计划与计划、生产等部门)做好销售保障工作。 任职资格: 1.年销售额8kw以上建材、卫浴、厨卫行业全盘销售管理3年以上经验; 2.有一定的渠道资源。
1)负责网站的需求方案的提出及运营策略的可行性建议; 2) 负责网站的内容规划、广告位开发、管理及日程运营管理; 3) 统计网站各项数据和用户反馈,分析用户需求、行为,搜集网站运营中产生的产品购买及网站功能需求,综合各部门的意见和建议,统筹安排,讨论、修改,制订出可行性方案; 4) 和技术部、编辑部等部门紧密结合,确保产品实现进度和质量,协调相关部门进行网站的开发及日常的维护; 5) 配合市场部、客服部进行相关的商务合作,跟踪竞争对手; 6) 把握互联网市场趋势,制定产品竞争战略和计划。
温岭市,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位职责:1、负责客服部门宏观战略、制度及流程的制定;2、客服中心整体业绩指标的规划以及预算评估、控制;3、搭建客户服务系统平台,并不断优化;4、建立、维护和改善客户服务体系的工作标准和模式;5、制定客户服务质量标准,保证客服工作流程化、标准化和管理监督;6、制定客服计划以提高客户满意度。任职资格:1、2年以上客服实操管理团队经验,具有相关领域从业经验者优先;1、丰富的客户服务专业知识,熟悉客户关系管理原则和方法;3、优秀的团队建设和管理能力,良好的沟通能力和协调能力;4、充分代表公司形象和利益,具备较强的服务意识。招聘单位:温岭市金桥汽车销售服务有限公司单位地点:温岭市城东街道九龙大道1号联系电话:0576-81628806
职位描述:1、根据公司下达的任务,制定并完成月、季度、年销售及生产计划,完成各项数据报表;2、根据公司的要求,*大化的进行各项成本控制,以保障完成公司下达的利润考核指标;3、规划校区市场费用,进行合理、有效、*大化的市场渠道开发,保障校区所需的市场资源;4、执行集团总部的市场活动,协助投资人执行公校渠道活动;5、提高校区教学质量、客户满意度,降低退费率,关注校区教学及教研活动;6、根据校区招生情况和公司下达任务,做出学科教师和各岗位人员需求预测、离职预警及人员增补;7、有效搭建、培养和管理市场、咨询客服团队及教学团队;8、制定校区员工短、中、长期在岗培训计划,并负责监督落实执行,保障人才的梯队建设;9、加强校区团队管理,降低员工流失率,提高人均产出;10、根据公司高端定位要求,保证校区员工礼仪、着装及环境卫生都能体现高端形象;11、积极、恰当处理对外公共关系,维护校区积极、健康的正面公共形
任职资格:1.市场营销类、社会科学类专业,1-3年业务部管理、销售工作经验;2.具备市场洞察力、领导力、执行力、组织协调能力、沟通能力、策划能力、交际能力,积极主动、责任心强、服务与监督意识强、喜欢交际、口头与书面表达力强、善于交流;3.具备销售管理和市场推广工作具备实经验;了解市场运作规律,具有职业敏感性和洞察力,对营销战略规划的制定和实施具有一定的预见性和掌控能力;熟悉销售管理和市场推广工作的流程,熟练使用办公软件及相关的销售管理软件;岗位职责:1协助进行人才梯队建设2.协助分公司的经营规划(业绩目标、客户服务、组织建设等计划与措施)3.行政后勤及会务工作的监督4.协助部门跟进销售与客服工作5.协助分公司业绩的统筹与管理四、聚成福利:1.六险一金,节假日礼物,带薪年假!2.入职即赠送聚成华企
职位描述: 1、根据公司下达的任务,制定并完成月、季度、年销售及生产计划,完成各项数据报表; 2、 根据公司的要求,*大化的进行各项成本控制,以保障完成公司下达的利润考核指标; 3、 规划校区市场费用,进行合理、有效、*大化的市场渠道开发,保障校区所需的市场资源; 4、 执行集团总部的市场活动,协助投资人执行公校渠道活动; 5、 提高校区教学质量、客户满意度,降低退费率,关注校区教学及教研活动; 6、 根据校区招生情况和公司下达任务,做出学科教师和各岗位人员需求预测、离职预警及人员增补; 7、 有效搭建、培养和管理市场、咨询客服团队及教学团队;&nbs
玉环市,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位描述:1、根据公司发展战略规划,制定仓储、物流、客服管理制度、业务流程,监督和指导下属部门的工作执行情况,及时调整解决在工作中遇到问题并制定解决方案,使公司电商运营体系良性运转,不断降低成本,提高用户体验。2、根据公司架构规划,对所辖仓储、物流、客服部门的业务流程、岗位设置进行规划。3、主持所辖部门的日常管理工作,组织所辖人员的业务培训和交流,提高各部门员工工作积极性,确保所辖部门人员在工作的分派、调整,监督、评价上有效的完成工作。4、负责组织和指导公司指标管理,组织进行公司经营计划的编制、分解、下达、调整和监控工作;5、组织和指导各部门开展经营分析,对公司整体经营情况进行综合分析;6、组织和指导电子商务运营工作,监督各部门制定公司各项管理制度和业务流程;7、组织和指导对公司进、销、存各业务环节的综合管理;8、制订可行性、
岗位职责:1.市场营运调研:负责制定周期性市场调研计划,按计划落实调研方案并形成报告;2.人员管理及团队建设:负责营运、客服员工营运规范培训及业务能力提升培训;负责制定商户员工管理及培训方案;3.商户及消费者关系管理:商户沟通及费用收缴、风险控制,确保公司营收;商户及顾客投诉接待处理及时处理,提升服务质量,定期实施商户及消费者满意度调研;4.营销计划管理:制定营销计划,搜集并整理商户及品牌营销需求,配合企划条线整合营销方案,执行并评估活动;5.其他日常工作。任职要求:l.市场营销等管理类大专学历以上;2.5年以上大中型零售企业工作经验;3年以上同等职位工作经验;3.掌握周边市场的经营动态,具有全面的商品知识及布局规划能力;4.具有较强的谈判能力及数据分析能力;5.有很好的沟通协调、商务谈判、团队协作能力,责任心强;6.以身作则,良好的团队带领能力。福利待遇:年终奖、五险一金、餐费补贴、通讯
任职资格:1.市场营销类、社会科学类专业,1-3年业务部管理、销售工作经验;2.具备市场洞察力、领导力、执行力、组织协调能力、沟通能力、策划能力、交际能力,积极主动、责任心强、服务与监督意识强、喜欢交际、口头与书面表达力强、善于交流;3.具备销售管理和市场推广工作具备实经验;了解市场运作规律,具有职业敏感性和洞察力,对营销战略规划的制定和实施具有一定的预见性和掌控能力;熟悉销售管理和市场推广工作的流程,熟练使用办公软件及相关的销售管理软件;岗位职责:1协助进行人才梯队建设2.协助分公司的经营规划(业绩目标、客户服务、组织建设等计划与措施)3.行政后勤及会务工作的监督4.协助部门跟进销售与客服工作5.协助分公司业绩的统筹与管理四、聚成福利:1.六险一金,节假日礼物,带薪年假!2.入
职位描述:1、根据公司下达的任务,制定并完成月、季度、年销售及生产计划,完成各项数据报表;2、根据公司的要求,*大化的进行各项成本控制,以保障完成公司下达的利润考核指标;3、规划校区市场费用,进行合理、有效、*大化的市场渠道开发,保障校区所需的市场资源;4、执行集团总部的市场活动,协助投资人执行公校渠道活动;5、提高校区教学质量、客户满意度,降低退费率,关注校区教学及教研活动;6、根据校区招生情况和公司下达任务,做出学科教师和各岗位人员需求预测、离职预警及人员增补;7、有效搭建、培养和管理市场、咨询客服团队及教学团队;8、制定校区员工短、中、长期在岗培训计划,并负责监督落实执行,保障人才的梯队建设;9、加强校区团队管理,降低员工流失率,提高人均产出;10、根据公司高端定位要求,保证校区员工礼仪、着装及环境卫生都