具体要求:

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具体要求:

1：要能吃苦耐劳，不怕苦不怕累 2：能够很好的和客户沟通，有较好的表达能力。 3：做事积极认真。 4：有一定的销售经验。 5：最好有驾照 ，或者自己有车。 6：上班时间早7点半，晚5点半。 7：底薪2000元+业务提成+年终团队奖金+话费补贴+交通补贴+住宿+午餐。试用期一个月。

具体要求:

1. 负责erp，wms, mes等企业信息系统的运维工作及开发工作
2. 熟悉数据库开发，能熟练使用sql
3. 有企业信息系统维护经验，维护过企业级erp尤佳
4. 具备初级编程能力，熟悉java，了解srping,mybatis等常用开发技术

具体要求:

1. 年龄40岁以下，2年以上相关行业从业经验，男女不限
2. 熟悉数据库开发，能熟练使用sql
3. 有企业信息系统维护经验，维护过企业级erp尤佳
4. 具备初级编程能力，熟悉java，了解srping,mybatis等常用开发技术

具体要求:

要求:1.互联网认知度高，有创业精神;2.大专以上学历，有销售经验者优先;3.年龄20-35岁，有赚钱欲望。可在台州各大县市区当地进行推广，无需到天台报道，面试地点天台。有意者可直接致电18267690606周总(微信同号)。

具体要求:

要求:1.互联网认知度高，有创业精神;2.大专以上学历，有销售经验者优先;3.年龄20-35岁，有赚钱欲望。可在台州各大县市区当地进行推广，无需到天台报道，面试地点天台。有意者可直接致电18267690606周总(微信同号)。

具体要求:

口腔应届毕业生职位描述：1日常患者接待，了解并登记患者基本信息2负责患者初诊的检查及诊断3配合并支持医师日常诊疗及手术4设备及器械的日常维护和清洗5其他医师分配的工作|职位关键词：口腔应届毕业生|...更多详情，请浏览康强医疗人才网(www.kq36.com)

具体要求:

--工作内容:--1 负责完成公司公司各项销售业绩和工作指标--2 维护客户关系，为客户提供优质服务。--职位要求:

具体要求:

口腔应届毕业生职位描述：1日常患者接待，了解并登记患者基本信息2负责患者初诊的检查及诊断3配合并支持医师日常诊疗及手术4设备及器械的日常维护和清洗5其他医师分配的工作|职位关键词：口腔应届毕业生|...更多详情，请浏览康强医疗人才网(www.kq36.com)

具体要求:

--工作内容:--1 负责完成公司公司各项销售业绩和工作指标--2 维护客户关系，为客户提供优质服务。--职位要求:

具体要求:

岗位要求：欢迎在线咨询，第一时间回复您。1.工作简单，有無经验均可，有意者投递简历。2.邺余时间可做，短期长期均可。3.学历和性别無限制。4.吃苦耐劳，诚实守信；20-45岁（女性，宝妈优先。）5.工作细心、勤奋、认真负责。6.希望您不要错过任何工作机会。有意向请直接投简历，人事部会通知

具体要求:

普通话标准，具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广

具体要求:

具备网络设计、调试、优化能力，擅长复杂网络环境下设备的管护、调试，能够确保在线运行网络系统的安全性、稳定性。职责描述：1负责机房网络架构合理规划与部署改进与优化不断扩展的网络架构2负责相关网络设备以及机房之间互联链路方案的规划与部署4负责日常网络环境中所有节点的数据收集与监控，能够对网络中的潜在问题进行深入分析并提出解决方案任职资格：1、计算机网络相关专业，全日制大专以上学历2、三年以上相关工作经验，大型网站运维工作经验3、具备多种网络设备的，大规模、跨地域的复杂网络的相关理论知识和较强的独立解决问题的能力4、有较强的计划、组织、学习能力；较强的沟通、协调能力，具有良好的团队合作精神；5、具有较强的责任心，积极主动、认真踏实、能承受较强的工作压力6、熟悉思科、网络及安全设备。7、熟练掌握的通讯原理和各种路由协议，能够规划与设计多协议、多出口、多业务的大型企业网络；8、具有良好的故障判断处理

具体要求:

1、有计算机、视频监控维护一年以上的工作经验；
2、经过培训，能独立完成安防系统的安装、调试；
3、有c1以上驾驶证。

具体要求:

应届生；本科文凭优先考虑；英语四级以上；吃苦耐劳；本分踏实。

具体要求:

8.30-5.00（单休）1、以上门维修为主，负责电脑、打印机、复印机等的故障排除、软硬件安装维护等日常工作，确保网络日常的正常运作；2、网络综合布线，机房交换机、防火墙等设备安装调试工作3，监控设备安装。有网络系统和硬件维护工作经验熟悉和掌握各种计算机、监控，打印机、复印机软硬件，可独立进行安装、调试及故障排除；熟悉局域网的维护，可熟练进行局域网的搭建，路由器故障处理。工作主动性强，耐心细致，有责任心，吃苦耐劳，具备团队合作精神。

具体要求:

8.30-5.005年以上工作经验，销售沟通能力强优先负责门店全面统筹、计划管理工作;形象气质品行良好吃苦耐劳，事业心强，具有较强的沟通、组织、计划能力

具体要求:

岗位职责：负责网络、办公设备、监控、音响等安装和维修。任职资格：有工作经验和学徒工作时间：一天8个小时，一个星期休息一天。

具体要求:

咨询人数较多请勿投递简历！！！可以直接关注我们的嶶『信』『公』『众』号:米诺赚【1】工作很轻松，不影响其他工作，直接手/机或电/脑。

具体要求:

1：要能吃苦耐劳，不怕苦不怕累 2：能够很好的和客户沟通，有较好的表达能力。 3：做事积极认真。 4：有一定的销售经验。 5：最好有驾照 ，或者自己有车。 6：上班时间早7点半，晚5点半。 7：底薪2000元+业务提成+年终团队奖金+话费补贴+交通补贴+住宿+午餐。试用期一个月。

具体要求:

1、专科以上学历计算机或相关专业，两年以上互联网产品开发经验最佳,有大型商城平台开发经验者优先； 2、2年以上php程序开发经验，能够独立开发中等以上规模产品，熟练php面向对象编程[oop]，能独立完成主流商城平台系统的二次开发的优先； 3、熟悉并熟练运用thinkphp、laravel、zend framework等主流框架；熟悉掌握smarty以及discuz论坛模版解析引擎； 4、熟练掌握前端技术设计，如html,xml和div+css,javscript,jquery,json；特别能熟练运用html5+css3进行手机端的开发 5、熟悉mysql、sql server、oracle等数据库开发、配置、维护、性能优化,具有数据结构设计、数据库索引优化、sql查询优化和存储优化经验方面的经验，要求随时随地贯彻最优化开发的思想； 6、熟悉linux、windows2003、windows2008等操作系统的服务器配置、维护、性能优化，熟悉apache、iis、nginx等web服务器的配置优化的经验者优先 7、了解或者熟悉手机端web方面开发经验的优先； 8、热爱技术，有创业激情，认真踏实，热爱互联网；熟练应用git、subversion进行协作开发，熟练使用git版本控制工具;必须拥有良好的代码习惯，要求结构清晰、命名规范、逻辑性强、代码冗余率低和技术文档编写习惯； 9、实际问题解决能力强，会充分利用谷歌解决问题 10、熟悉前后端分离，并能与前端开发者配合 11、具备良好的沟通、表达能力；良好的团队合作精神和高度的责任感，能够承受压力。

具体要求:

任职要求： 
1）男女不限。 
2）大专或以上学历，计算机专业一年以上工作经验 
3） 诚实、敬业、勤奋、上进。 
工作职责：
1.安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件
2.解决排除各种软硬件故障
3.管理公司网络系统集成，维护公司办公设备
4.负责网络安全新技术的调查和运用
5.协助网站相关应用软件的开发等

具体要求:

入职：浙江兴旺电子商务有限公司（台州兴旺水产有限公司子公司） 1、公司计算机软硬件、内部局域网络维护的日常维护及管理； 2、公司所有人员计算机系统的备份和恢复； 3、网路和服务器升级，备份、恢复和问题解决； 4、设备和软件的安装；负责病毒的查杀，维护网络系统安全； 5、服务器、路由器等设备管理，以及网络平台的运行监控和维护、交换机，防火墙，文件、邮件服务器和域服务器的管理； 6、优化网络系统，规划调整设备配置，完成路由器/交换机/防火墙的配置施工，参与服务器与应用系统的管理，确保系统的稳定可靠运行；维护网络系统安全等 7、电脑周边设备（打印机、扫描仪、传真机、复印机、投影仪等）安装与维护； 8、熟悉弱电系统：广播、监控、红外线报警、门禁，考勤等系统维护；数字集团电话主机配置和维护； 9、计算机或it相关专业，大专及以上学历； 10、学习能力强，较好的沟通和协作能力，极强的执行力和沟通能力，具备良好的服务意识； 备注： 1、待遇：单休、参保、待遇从优。拥有ccna，ccnp资质可优先考虑 2、章安前所籍优先

具体要求:

2）大专或以上学历，计算机专业一年以上工作经验   
3）   诚实、敬业、勤奋、上进。   
工作职责：
1.安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件
2.解决排除各种软硬件故障
3.管理公司网络系统集成，维护公司办公设备
4.负责网络安全新技术的调查和运用
五险/法定节假日

具体要求:

网络工程师
岗位职责：
1、安装和维护局域网、广域网，了解网络分布,2、安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件，同时为其他部门提供软硬件技术支持；3、解决

排除各种软硬件故障，做好记录，定期制作系统运行报告；4、维护数据中心，对系统数据进行备份。
任职资格：
1、通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业，大专或以上学历，1年以上网格系统与it系统维护工作经验；2、熟悉和掌握各种计算机软硬件，可独

立进行安装、调试及故障排除；3、精通局域网的维护及网络安全知识，可熟练进行局域网的搭建和网络设备的基本维护和故障处理；4、熟练运用

windows、等对服务器进行维护与管理；5、有良好的专业英语读写水平；工作主动性强，耐心细致，有责任心，具备团队合作精神。工作时间：

具体要求:

岗位职责： 1、负责公司新项目与改造项目中暖通专业的前期技术支持、技术方案确认； 2、负责配合设计院进行暖通专业图纸的设计、配合商务投标方案制作； 3、负责项目施工管理、运行调试； 4、负责施工技术交底、项目竣工资料、计算机系统验证、岗位操作sop的汇编; 5、负责厂房、空调设施的正常运行与维护，协助相关部门的技术支持工作。 任职要求： 1、学历及专业：大专以上，暖通、空调、化学工程等专业； 2、熟练应用cad等制图软件进行图纸绘制； 3、2年以上药厂暖通专业工作经验， 4、熟悉国家暖通工程设计和施工规范，有药厂净化工程经验者优先；

具体要求:

信息经理： 岗位职责: 1、建立并完善信息部规范管理的流程、制度。 2、对新店所需的信息设备进行规划、预算。 3、培训本部门员工及公司、店面主管级以上人员的计算机知识，mis系统操作知识。 4、对公司、各店电脑耗材的使用实行控管和监督。 5、做周、月销售汇总报表综合分析，提出建议或意见，为公司管理层提供相关资料和数据。 6、合理调配公司电脑设备设施。 7、维护电脑系统硬件、软件及信息数据，确保电脑系统安全有效运作。 8、检查、督导下属及公司有关部门按标准化程序正确使用电脑、pos机及mis系统。 9、严格要求下属按标准化程序进行数据录入及维护。 10、做好信息数据的安全保密工作，严格检查信息查询使用者的权限分配，控制使用者的数据打印，防止保密数据外泄。 11、管理信息流程，为公司提出信息管理程流的建议，使之与业务流程配套。 12、负责对本部门员工的日常管理并进行考核和评估。 13、完成上级安排的其它工作。 任职要求： 1、 计算机或相关专业专科以上学历； 2、 接受过计算机信息管理系统、网络、pos机系统、财务知识等方面的培训； 3、 3年以上零售业信息管理工作经验； 4、较好的利用专用知识解决各种技术问题的能力； 5、 　快速的计算及反应能力； 6、一定的文字书写及语言表达； 7、良好的独立处理问题能力； 8、一定的谈判、沟通、协调能力； 9、有一定的创新、攻关技术水平； 薪资待遇：5000--8000 信息主管： 岗位职责： 1、组织公司总部及门店网络平台的搭建，设备的安装、调试、维护、使用权限的分配； 2、对公司域控工作的推进； 3、对数据库服务器的日常维护，如备份、更新、权限分配等； 4、公司网站的建设，通过公司网站及时向客户发布公司所需发布的信息，发挥网站在公司经营中的作用； 5、公司人员计算机应用方面的培训，提高公司计算机应用的整体水平和办公效率； 6、公司总部及门店电话、交换机、软、硬件维护和升级工作； 7、制定公司计算机及相关设备的采购计划，并负责设备的安装调试。 任职要求： 1、 专科以上学历，计算机专业； 2、 硬件或软件维护类工作3 年以上经历； 3、 有相关职业认证者优先； 4、 具备企业常用软件的操作和培训能力； 5、 熟练应用计算机，软件，硬件； 6、 具有较高执行能力； 7、 有责任心，勤于进取。

具体要求:

1、负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作，确保公司网络日常的正常运作； 2、负责公司办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护； 3、维护和监控公司局域网、广域网，保证其正常运行，确保局域网、广域网在工作期间内安全稳定运行； 4、安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件，同时为其他部门提供软硬件技术支持； 5、解决排除各种软硬件故障，做好记录，定期制作系统运行报告； 6、维护数据中心，对系统数据进行备份。 任职资格： 1、通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业，大专或以上学历，1年以上网格系统与it系统维护工作经验； 2、熟悉和掌握各种计算机软硬件，可独立进行安装、调试及故障排除； 3、精通局域网的维护及网络安全知识，可熟练进行局域网的搭建和网络设备的基本维护和故障处理； 4、熟练运用windows、server20002003等对服务器进行维护与管理； 5、工作主动性强，耐心细致，有责任心，具备团队合作精神。

具体要求:

岗位职责：1.根据需求规格说明书、概要设计和开发计划编写项目总体测试计划；?2.根据实际情况负责软件项目的测试方案制定，设计测试数据和测试用例，并进行相互评审；3.利用测试工具按照测试方案和流程对产品进行功能和性能测试，实事求是地，严格地进行每次测试。4.实施软件测试，完成对产品的集成测试和系统测试，提交测试报告；5.对测试结果进行总结与统计分析，对测试进行跟踪，并提出反馈意见；6.根据需要编写不同的测试用例，设计和维护测试系统，对测试方案可能出现的问题进行分析和评估；??????7.参与软件项目的需求分析，深入了解用户需求、软件需求、测试需求等；8.完成部门领导交办的其他各项任务。任职资格：1.精通tcp/ip协议及电力方面的知识；2.具备软件工程的基本知识，熟练掌握各种测试理论和测试技术；3.有相关自动化框架搭建基础和擅长性能测试、自动化测试；4.熟悉操作系统、应用软件、常用配置管理系统的安装配置及测试程序；5.熟悉测试管理流程，熟练使用测试工具，熟悉软件开发及数据库。6.理工、计算机等相关专业、专科及以上学历；?1年以上同岗位工作经验。

具体要求:

岗位要求1.能力a)具备较强的领导能力、管理能力、组织能力、协调能力、沟通能力及应变能力；b)热爱酒店的人事和培训工作，具有高度的责任感和严谨的工作态度。c)立场坚定，原则性强，职业道德良好。d)能够独立的、合理地组织调度整个酒店人力资源的能力。e)受过高等教育，具有良好的中英文水平。f)能够熟练操作和运用计算机，进行文字处理、编辑以及数据分析。2.经验a)熟悉国家颁布的一系列的劳动法规、人事制度以及办理程序。b)熟知酒店的运作、经营状况、员工状况和劳动力市场的基本动态。c)有多年的人力资源管理方面的工作经验和专业技能。d)在人事管理方面受过专业培训。e)熟悉酒店的经营概念和运作状况。f)熟悉酒店的人事架构、人员编制、福利待遇、奖金等人事管理制度。3.操守a)维护集团和酒店声誉或利益。不得以任何语言或行为直接或间接对集团和酒店进行诽谤以损害集团和酒店的声誉或利益。b)不得私自修改制度。执行政策法律、法规、集团和酒店的政策和制度（包括：员工守则、总经理手册等），不得蓄意修改或歪曲。c)严禁泄漏机密。未经许可情况下不得擅自使用、复印或以任何形式复制或对外泄漏集团和酒店的机密资料，包括但不限于软件、程序、操作手册及其他一切由集团和酒店提供的营运及操作资料。各项工作描述1.贯彻国家及地区的劳动人事政策、方针、结合本酒店的实际情况，组织制定酒店人力资源的长远规划、年度计划等。2.组织制定审核酒店人员架构和劳动定员编制方案，综合平衡劳动定额和劳动力的管理。3.牵头与人才交流中心、职业介绍所和各旅游学校等单位建立良好工作关系，以确保员工招聘的渠道畅通。4.组织制定员工工资、奖金、福利待遇、培训、办公设施、员工活动等计划和年度预算。5.组织制定酒店工资标准、管理办法和分配方案。6.负责各部门负责人的绩效管理，并做好结果的应用。7.拟定所有员工行为标准、纪律、权利、义务等规章制度，报批后监督全体员工严格执行。8.按“培养规划”建立并完善“管理人员接班梯队培养计划”。加强“培养规划”的统筹管理和落实。9.牵头制定员工培训计划，审核年度培训方案，规划培训费的使用。10.对本部门的工作，定期进行检查考核，确保本部门各项工作保质保量完成。11.经常深入基层进行调研工作，掌握情况，合理安排使用人才，发现人才，及时提出调整建议。12.执行并完善员工的福利政策，落实政府的各项劳动政策，改善员工的工作条件、生活环境。13.组织策划、筹备、举办各种类型的员工活动，促进员工在生活中的教育，自我完善。14.参加同行业的人力资源负责的人联席会议，加强与各酒店的联系，以商讨对人力资源的利用，劳动市场分析等方面的问题。15.组织员工参加各类社会公益活动；16.组织各部门员工代表定期召开员工座谈会，并根据实际情况处理并解决问题；17.牵头进行酒店全员的绩效管理；18.配合集团招聘、培训、薪酬与绩效等各项工作的开展；19.推进人力资源信息化工作的建设，遇到问题及时反馈解决；20.完成总经理交办的其他工作任务。

具体要求:

岗位职责：1、负责自控系统维护。2、负责与软件供应商进行对接，参与自控系统的安装、调试、运行技术支持。3、负责或配合设计项目相关自控方案,编写自控相关程序。4、负责自动化工程项目的技术工作及控制系统工程项目管理及现场调试工作。5、负责自控项目完整的技术文档的整理与归档工作。6、负责制定厂区的仪器仪表等的校正、维护和验证计划，并组织实施。7、负责落实起草厂区专用仪器设备的校正、维护sop和修改，并组织实施。8、完成plc、dcs、计算机系统的验证工作，及仪器的iq、oq、pq等工作。岗位要求：1、自动化、电气工程及其自动化、机械自动化及其专业，大专及以上学历。2、熟悉siemens,?mistubishi等主流plc程序，对plc编程，hmi,变频器等有实际应用能力。3、一定的英文技术资料阅读能力和沟通能力。

具体要求:

一、招聘岗位：1.?技术工程师3名二、岗位职责：1.?负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作，确保公司网络日常的正常运作；2.?负责公司办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护；3.?维护和监控公司局域网、广域网，保证其正常运行，确保局域网、广域网在工作期间内安全稳定运行；4.?安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件，同时为其他部门提供软硬件技术支持；5.?解决排除各种软硬件故障，做好记录，定期只做系统运行报告；6.?维护数据中心，对系统数据进行备份；三、应聘要求：1.?通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业，大专或以上学历，1年以上网格系统与it系统维护工作经验；2.?熟悉和掌握各种计算机软硬件，可独立进行安装、调试及故障排除；3.?精通局域网的维护及网络安全知识，可熟练进行局域网的搭建和网络设备的基本维护和故障处理；4.?熟练运用windows、server?2000?2003等对服务器进行维护与管理；5.?有良好的专业英语读写水平，工作主动性强，耐心细致，有责任心，具备团队合作精神；6.?学习能力强，有挑战精神；7.?男女不限，接受实习生；四、招聘方法:?筛选+面试+培训简历筛选—面试通过—参加公司免费专业技术培训—通过培训后正式录用五、薪资福利1.?薪资：面谈，月工资?3000-10000?之间视具体情况而定。2.?保险：五险3.?国定节假日正常放假.4.?年终奖（工作满一年以上者）5.?工作时间：周一至周五，双休，早8:30-晚17:30,7小时工作制。6.?工作地点：临海市大洋街道台州学院附近，伟星和院东门六、联系方式联系电话：13646769839简历投递邮箱：1061882179@qq.com联系人：王女士

具体要求:

岗位职责：1. 负责公司信息化网络规划、建设组织、制订it基础资源（硬、软件）运行流程、制定网络安全、信息安全措施并组织实施，实现it资源集约管理；2. 负责公司集成信息系统总体构架，构建企业信息化实施组织，结合业务流程重组、项目管理实施企业集成信息系统。3. 组织实施公司办公自动化系统、网站的运行管理和维护与更新，协助信息管理工作；负责公司办公自动化设备（计算机及其软件、打印机）的维护、管理工作。4. 负责企业内外部信息资源开发利用，导入知识管理，牵头组织建立企业产业政策信息资源、竞争对手信息资源、供应商信息资源、企业客户信息资源、企业基础数据资源五大信息资源库。5. 建立公司信息化评价体系和执行标准、制定全员信息化培训计划并落实。6. 负责信息的收集、汇总、分析研究，定期编写信息分析报告报公司领导决策参考；7. 参与公司专用管理标准和制度的制定和修改。?8. 负责公司计算机开发应用计划，逐步实现企业管理现代化、信息化；9. 负责公司erp系统项目的论证、引进（或开发）与实施，组织erp系统与企业状况之间关系的分析，确保公司erp系统的顺利运行。?10. 负责控制部门预算，降低费用成本，组织公司计算机相关设备的维护、添置、验收、发放登记归档，以及管理软件的咨询、设计、采购、测试、验收、日常维护，并提出可行性方案等工作。11. 负责公司各类设计软件等项目信息管理，协同其它管理部门实施设备管理、人事管理、客户关系管理等信息化管理的实现。12. 主持本部门日常全面工作，编制本部门年、月工作计划及资金计划，总结年、月度工作；负责本部门员工考核。?13. 负责协助品牌部进行企业文化的整理、宣传、实施。14. 按时完成公司领导交办其他工作任务。任职资格：1.大专以上学历，计算机相关专业毕业；2.本行业的专业技能（网络信息工程师）；3.有网络建设、网站建设、erp、oa、文控管理系统等管理经验；4.五年以上信息管理相关工作经验，至少三年以上部门管理任职经验；熟悉企业经营管理程序、基本原理和方法。

具体要求:

工作内容1 店铺日常客服工作，通过在线聊天工具接待用户，为用户提供咨询并解决问题2 ?售前支持；熟练应用产品、服务、活动、优惠政策等相关信息，正确判断用户需求，引导用户下单，提高询单转化率，促进销量岗位内容1 性别不限，年龄18-30周岁。2 打字速度50/分钟以上，对计算机、办公软件应用系统操作熟练，能运用office?excel?软件3 有无客服经验均可，欢迎应届毕业生/实习生应聘）4 性格活泼开朗，对待客户热情友好，善于帮助客户解决问题，说服力强，可适应早晚班轮班5 热爱工作、敬业、诚恳，善于思考，具备自我学习能力工作时间 早班：8：00-17：00 晚班：16：00-24：00 做六休一（节假日调休）

具体要求:

工作内容1 店铺日常客服工作，通过在线聊天工具接待用户，为用户提供咨询并解决问题2 ?售前支持；熟练应用产品、服务、活动、优惠政策等相关信息，正确判断用户需求，引导用户下单，提高询单转化率，促进销量岗位内容1 性别不限，年龄18-30周岁。2 打字速度50/分钟以上，对计算机、办公软件应用系统操作熟练，能运用office?excel?软件3 有无客服经验均可，欢迎应届毕业生/实习生应聘）4 性格活泼开朗，对待客户热情友好，善于帮助客户解决问题，说服力强，可适应早晚班轮班5 热爱工作、敬业、诚恳，善于思考，具备自我学习能力工作时间 早班：8：00-17：00 晚班：16：00-24：00 做六休一（节假日调休）

具体要求:

工作内容1 店铺日常客服工作，通过在线聊天工具接待用户，为用户提供咨询并解决问题2 ?售前支持；熟练应用产品、服务、活动、优惠政策等相关信息，正确判断用户需求，引导用户下单，提高询单转化率，促进销量岗位内容1 性别不限，年龄18-30周岁。2 打字速度50/分钟以上，对计算机、办公软件应用系统操作熟练，能运用office?excel?软件3 有无客服经验均可，欢迎应届毕业生/实习生应聘）4 性格活泼开朗，对待客户热情友好，善于帮助客户解决问题，说服力强，可适应早晚班轮班5 热爱工作、敬业、诚恳，善于思考，具备自我学习能力工作时间 早班：8：00-17：00 晚班：16：00-24：00 做六休一（节假日调休）

具体要求:

1、公司计算机软硬件的日常维护及管理； 2、公司所有人员计算机系统的备份和恢复； 3、网路和服务器升级，备份、恢复和问题解决； 4、设备和软件的安装； 5、交换机，防火墙，文件、邮件服务器和域服务器的管理； 6、优化网络系统，规划调整设备配置，完成路由器/交换机/防火墙的配置施工，参与服务器与应用系统的管理，确保系统的稳定可靠运行； 7、电脑周边设备（打印机、扫描仪、传真机、复印机、投影仪等）安装与维护； 8、熟悉弱电系统：广播、监控、红外线报警、门禁，考勤等系统维护；数字集团电话主机配置和维护； 9、待遇：单休、参保五险、待遇从优。

具体要求:

岗位要求1.能力a)具备较强的领导能力、管理能力、组织能力、协调能力、沟通能力及应变能力；b)热爱酒店的人事和培训工作，具有高度的责任感和严谨的工作态度。c)立场坚定，原则性强，职业道德良好。d)能够独立的、合理地组织调度整个酒店人力资源的能力。e)受过高等教育，具有良好的中英文水平。f)能够熟练操作和运用计算机，进行文字处理、编辑以及数据分析。2.经验a)熟悉国家颁布的一系列的劳动法规、人事制度以及办理程序。b)熟知酒店的运作、经营状况、员工状况和劳动力市场的基本动态。c)有多年的人力资源管理方面的工作经验和专业技能。d)在人事管理方面受过专业培训。e)熟悉酒店的经营概念和运作状况。f)熟悉酒店的人事架构、人员编制、福利待遇、奖金等人事管理制度。3.操守a)维护集团和酒店声誉或利益。不得以任何语言或行为直接或间接对集团和酒店进行诽谤以损害集团和酒店的声誉或利益。b)不得私自修改制度。执行政策法律、法规、集团和酒店的政策和制度（包括：员工守则、总经理手册等），不得蓄意修改或歪曲。c)严禁泄漏机密。未经许可情况下不得擅自使用、复印或以任何形式复制或对外泄漏集团和酒店的机密资料，包括但不限于软件、程序、操作手册及其他一切由集团和酒店提供的营运及操作资料。各项工作描述1.贯彻国家及地区的劳动人事政策、方针、结合本酒店的实际情况，组织制定酒店人力资源的长远规划、年度计划等。2.组织制定审核酒店人员架构和劳动定员编制方案，综合平衡劳动定额和劳动力的管理。3.牵头与人才交流中心、职业介绍所和各旅游学校等单位建立良好工作关系，以确保员工招聘的渠道畅通。4.组织制定员工工资、奖金、福利待遇、培训、办公设施、员工活动等计划和年度预算。5.组织制定酒店工资标准、管理办法和分配方案。6.负责各部门负责人的绩效管理，并做好结果的应用。7.拟定所有员工行为标准、纪律、权利、义务等规章制度，报批后监督全体员工严格执行。8.按“培养规划”建立并完善“管理人员接班梯队培养计划”。加强“培养规划”的统筹管理和落实。9.牵头制定员工培训计划，审核年度培训方案，规划培训费的使用。10.对本部门的工作，定期进行检查考核，确保本部门各项工作保质保量完成。11.经常深入基层进行调研工作，掌握情况，合理安排使用人才，发现人才，及时提出调整建议。12.执行并完善员工的福利政策，落实政府的各项劳动政策，改善员工的工作条件、生活环境。13.组织策划、筹备、举办各种类型的员工活动，促进员工在生活中的教育，自我完善。14.参加同行业的人力资源负责的人联席会议，加强与各酒店的联系，以商讨对人力资源的利用，劳动市场分析等方面的问题。15.组织员工参加各类社会公益活动；16.组织各部门员工代表定期召开员工座谈会，并根据实际情况处理并解决问题；17.牵头进行酒店全员的绩效管理；18.配合集团招聘、培训、薪酬与绩效等各项工作的开展；19.推进人力资源信息化工作的建设，遇到问题及时反馈解决；20.完成总经理交办的其他工作任务。

具体要求:

1、该岗位主要职责为微信公众号及小程序开发，负责所需要数据库设计、开发和维护、api数据接口开发工作； 2. 负责完成软件架构设计及编码、代码审查，核心模块编码及系统重构，完成微信公众号各类型项目开发设计 ； 3. 负责利用html5和css3实现webapp界面研发。 4. 能力突出者可成公司合伙人。 职位要求： 1、计算机相关专业，熟悉微信公众平台操作，有相关开发经验； 2、精通php，java开发框架，熟悉xml、html5等脚本语言、熟悉sqlserver、mysql等数据库，对java有较深的理解与应用，熟悉网页以及wap前端设计； 3、熟练掌握jquery、html、javascript、css等前端开发技术; 4、熟悉网络开发语言，有微信公众平台应用开发经验者优先； 5、具备网络应用系统分析与设计经验；。

具体要求:

主要岗位职责:

1、监控主机房计算机系统和应用软件的运行情况，发现异常现象必须将原因、处理方法、处理结果详细记录，并及时上报；

2、根据要求打印各种报表，并进行数据备份；

3、负责全行计算机业务管理系统的日常运行维护和全行计算机系统软件的技术支持；

4、检查应用系统维护和技术服务情况，解决存在问题。

报名条件:

1、本科以上学历；计算机等相关专业；

2、2年以上运营与维护工作经验。

3、熟悉银行运营设备管理。

报名方式：

应聘人员登陆本行网站www.zjtlcb.com,点击右上角“人才招聘”栏，选择“招聘职位”之“社会招聘”，根据岗位点击“职位申请”，填写个人信息后完成简历投递（谢绝现场报名及寄送纸质简历）。

具体要求:

主要岗位职责:

1、学院计算机管理系统的日常运行维护和计算机系统软件的技术支持；

2、制订学院计算机运行系统得应急方案；

3、检查应用系统维护和技术服务情况，解决存在的问题；

4、分析、上报、处理系统运行事故，形成事故处理的知识库。

报名条件：
1、本科及以上学历，计算机等相关专业；

2、具有一定的计算机管理实务经验及应急能力；

3、杭州户籍或在杭州工作两年以上者优先考虑。

报名方式：

应聘人员登陆本行网站www.zjtlcb.com,点击右上角“人才招聘”栏，选择“招聘职位”之“社会招聘”，根据岗位点击“职位申请”，填写个人信息后完成简历投递（谢绝现场报名及寄送纸质简历）。

具体要求:

要求： 1、大学本科学历（全日制）。 2、熟悉计算机系统，网络操作系统，数据通信，系统安全的数据安全基础知识，熟悉网络系统性能测试和优化技术。掌握网络安全的基本技术和主要安全协议与安全系统，计算机网络体系结构和网络协议的基本原理，计算机网络有关的标准化知识，局域网组网技术、计算机网络互联技术。理解计算机应用系统的设计和开发方法，网络应用的基本原理和技术，网络新技术及其发展趋势。了解有关知识产权和互联网的法律法规。 3、沟通能力强，形象佳。 福利待遇： 1、年薪10万 2、完善的福利保障：社保五险、公积金（须连续服务满三年后）、综合福利保障、带薪年假等； 3、通畅的晋升渠道，成就个人职业的长足发展； 4、全方位的培训体系：入司培训，在岗培训，干部晋升培训。相关指导人的专业指导及轮岗制度，全面职业经理人的素质训练，打造持续成功的你。

具体要求:

岗位职责 1.负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作，确保公司网络日常的正常运作； 2.负责公司办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护； 3.维护和监控公司局域网、广域网，保证其正常运行，确保局域网、广域网在工作期间内安全稳定运行； 4.安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件，同时为其他部门提供软硬件技术支持； 5.解决排除各种软硬件故障，做好记录，定期制作系统运行报告； 6.维护数据中心，对系统数据进行备份； 任职资格 1.通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业，大专或以上学历，1年以上网格系统与it系统维护工作经验； 2.熟悉和掌握各种计算机软硬件，可独立进行安装、调试及故障排除； 3.精通局域网的维护及网络安全知识，可熟练进行局域网的搭建和网络设备的基本维护和故障处理； 4.熟练运用windows server20002003等对服务器进行维护与管理； 5.有良好的专业英语读写水平；工作主动性强，耐心细致，有责任心，具备团队合作精神。

具体要求:

面试地点：深圳南山百胜扬公司　培训一周 　　 本职位工作地点：浙江台州地区 职位描述： 1、 该职位有很好的职业发展空间，有机会成长为公司的it经理或cio首席信息官，日常工作直接向公司副总裁汇报，有机会学习和应用工业互联网及物联网平台 2、 按公司信息安全管理制度要求，对已经完成的信息化系统数据及时备份并妥善管理 3、在信息系统应用过程中发挥业务与技术的桥梁作用，帮助业务人员处理使用过程中出现的各种问题 4 、负责公司办公电脑的日常维护和管理工作， 不断开发信息资源， 努力提高信息宣传， 为办公工作人员提供日常维护管理、信息技能培训和问题咨询等信息服务工作 5 、负责公司计算机系统软件、应用软件的安装、调试和维护工作 6 、监督并负责公司的信息标准化的执行情况 7 、遵守公司管理制度，协助公司信息部执行指定信息化管理制度 岗位要求： 1、 正规学校本科学历，须具备2年工作经验（具有基本的

具体要求:

岗位职责 1、利用html5相关技术开发公司产品； 2、基于html5标准进行页面制作，编写可复用的用户界面组件； 3、持续的优化前端体验和页面响应速度，并保证兼容性和执行效率； 4、配合开发工程师一起研讨技术实现方案，进行应用及系统整合。 任职资格 1、大专以上学历，计算机相关专业，有2年左右互联网web前端开发经验； 2、熟悉html5、css、javascript、ajax、jquery，html，css3等； 3、熟悉主流浏览器的兼容性调试，熟悉w3c标准,有1年vuejs项目开发经验； 4、精通前后端交互，熟练接口调试；

具体要求:

岗位职责: 1.参与产品需求分析； 2.基于公司的产品需求，负责ios客户端程序的核心功能实现； 3.负责ios客户端的架构设计，代码规范，代码审查，bug处理； 4.协助技术主管、产品经理进行技术测评，工作任务跟进； 5.负责调研相关领域新动向、新技术，并运用在实际工作。 任职资格: 1.本科及以上学历，计算机或者相关专业，有实际3年及以上ios app开发经验； 精通objective-c、swift、xcode等相关开发语言及工具； 2.参与过大型系统的方案设计、代码开发、运维管理等工作,近半年内从事过ios应用开发方面的工作；3.熟悉各种网络协议原理及相关知识，对疑难问题、性能优化、常见漏洞有深入理解； 4.熟练掌握与各个第三方sdk的对接（如qq、微信、支付宝、友盟等） 5.熟悉完整的ios应用开发与发布过程，有中大型上线电商类app相关开发经验者优先； 6.具有良好的沟通能力，

具体要求:

面试地点：深圳百胜扬公司（并培训一周），深圳南山区留学生创业大厦一期1601室工作地点：浙江台州1、该职位有很好的职业发展空间，有机会成长为公司的it经理或cio首席信息官，日常工作直接向公司副总裁汇报，有机会学习和应用工业互联网及物联网平台2、按公司信息安全管理制度要求，对已经完成的信息化系统数据及时备份并妥善管理3、在信息系统应用过程中发挥业务与技术的桥梁作用，帮助业务人员处理使用过程中出现的各种问题4、负责公司办公电脑的日常维护和管理工作，不断开发信息资源，努力提高信息宣传，为办公工作人员提供日常维护管理、信息技能培训和问题咨询等信息服务工作5、负责公司计算机系统软件、应用软件的安装、调试和维护工作6、监督并负责公司的信息标准化的执行情况7、遵守公司管理制度，协助公司信息部执行指定信息化管理制度岗位要求：1、二本学历（全日制），须具备2年以上工作经验（具有基本的erp实操经验）（毕业

具体要求:

面试地点：深圳百胜扬公司（并培训一周），深圳南山区留学生创业大厦一期1601室工作地点：浙江台州1、该职位有很好的职业发展空间，有机会成长为公司的it经理或cio首席信息官，日常工作直接向公司副总裁汇报，有机会学习和应用工业互联网及物联网平台2、按公司信息安全管理制度要求，对已经完成的信息化系统数据及时备份并妥善管理3、在信息系统应用过程中发挥业务与技术的桥梁作用，帮助业务人员处理使用过程中出现的各种问题4、负责公司办公电脑的日常维护和管理工作，不断开发信息资源，努力提高信息宣传，为办公工作人员提供日常维护管理、信息技能培训和问题咨询等信息服务工作5、负责公司计算机系统软件、应用软件的安装、调试和维护工作6、监督并负责公司的信息标准化的执行情况7、遵守公司管理制度，协助公司信息部执行指定信息化管理制度岗位要求：1、二本学历（全日制），须具备2年以上工作经验（具有基本的erp实操经验）（毕业

具体要求:

工作职责: 1、根据用户需求完成软件开发和交付，包括需求分析、系统设计、编码实现， 完成交付所需要的测试和其他准备。 2、负责软件项目相关管理工作，包括项目立项、策划、与进度监控。 3、负责相关系统的改进维护， 配合解决软件故障。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历，计算机软件等相关专业毕业，35周岁以下。 2、二年及以上计算机系统开发经验（如为应届毕业生，要求毕业院校为一本院校信息科技相关专业）。 3、熟悉操作系统、数据库、网络、信息安全基础理论及知识。 4、至少精通一种主流开发语言或开发技术，如javacc等，熟悉jspaspjavascripthtml或存储过程开发。 5、熟悉aix或linux等操作系统使用，熟悉oracledb2mysqlpostgresqlnosql其中一种数据库使用，了解webspheretomcatweblogic等应用服务器中间件。 6、团队合作意识强，

具体要求:

面试地点：深圳南山百胜扬公司　培训一周 　　 本职位工作地点：浙江台州地区 职位描述： 1、 该职位有很好的职业发展空间，有机会成长为公司的it经理或cio首席信息官，日常工作直接向公司副总裁汇报，有机会学习和应用工业互联网及物联网平台 2、 按公司信息安全管理制度要求，对已经完成的信息化系统数据及时备份并妥善管理 3、在信息系统应用过程中发挥业务与技术的桥梁作用，帮助业务人员处理使用过程中出现的各种问题 4 、负责公司办公电脑的日常维护和管理工作， 不断开发信息资源， 努力提高信息宣传， 为办公工作人员提供日常维护管理、信息技能培训和问题咨询等信息服务工作 5 、负责公司计算机系统软件、应用软件的安装、调试和维护工作 6 、监督并负责公司的信息标准化的执行情况 7 、遵守公司管理制度，协助公司信息部执行指定信息化管理制度 岗位要求： 1、 正规学校本科学历，须具备2年工作经验（具有基本的