30秒发布简历，轻松帮你找到好工作
已选条件：
重置搜索
天台县|经验不限|学历不限|性别不限|28岁-45岁|全职|招1人
岗位职责1、根据公司所接生产订单，全面负责生产计划部的整体运作、策划、组织、指挥监督与检查落实工作；2、负责生产计划部的各项规章制度的建立、健全、审核、执行与监督，使生产计划管理的各项管理工作制度化、标准化、秩序化；3、负责生产计划下达并跟踪与落实，减少停工待料现象，并保证公司生产部的生产顺利进行；4、负责培训本部门员工的岗位操作技能及其它技能，以满足生产计划执行的准确性与及时性；5、负责对销售订单的评审、然而根据生产产能进行评估，来完成交货期。并编写合理、及时的生产采购计划，生产安排计划，库存备货计划，并呈上级主管审核与批准。确保公司的生产在合理、有序的指挥下进行；6、负责销售订单生产计划，库存备货计划等月计划，半月计划，周计划的编写，计划改变的汇报，并交上级审核；7、负责领导下属做好生产报表汇总信息，以达成订单输入的准确性，生产数据的还原的准确性，并监督与落实好，发现问题及时纠正并作相应的调整措施；8、负责部门发展规划，制定计划部的工作规划，优化业务流程等；9、预防呆滞物料产生，统筹呆滞库存处理；10、负责上级交待的其他工作。任职资格1、5年及以上制造业生产工厂计划工作经验，2年以上管理经验，懂英文更佳；2、office以及相关办公软件电脑操作熟练；熟练操作erp生产计划与物料计划管理；4、有较强的组织协调能力和应变能力、执行力强；
浙江大自然户外用品股份有限公司诞生于1992年，27年来潜心专注于运动、户外用品的研发、生产。时至今日，已成为户外运动行业知名的充气床垫、户外箱包供应商，与全球40多个国家200多个品牌建立了良好稳定的合作关系。公司产品主要包括：自动充气垫 、充气床 、防水包、冰包、枕头、坐垫以及TPU复合面料等。 公司自始至终重视研发、设计，拥有国内外专利100多项，为公司的快速快速发展提供了有力的技术支持。公司不断提高管理能力，获得了ISO9001质量、ISO14001环境、OHSAS职业健康安全管理体系认证以及通过了BSCI、沃尔玛、迪卡侬等验厂认证，努力满足客户更高的需求。并先后被评为国家高新技术企业、浙江省出口名牌、浙江省名牌、省级高新技术企业研发中心、浙江省AAA级守合同重信用企业等荣誉和称号。 随着全球户外运动蓬勃发展，户外运动产品的需求日益增加并逐渐多元化，公司致力于成为一家高效专注、富含科技实力和人文关怀的户外用品企业，以不断创新为全球运动爱好者提供优质环保的产品为使命，使用户享受户外运动的欢乐，感受人与自然的和谐统一。
天台县|应届生|大专|性别不限|年龄不限|全职|招3人
机械/模具/焊接等工科类专业，熟练应用办公软件和制图软件，英语4级以上。
天台县|1-3年|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招3人
1、负责生产日报表的统计、填写；?2、负责生产部员工考勤登记及统计；?3、负责生产订单汇总，打印整理生产工作计划单及物料供应单；?4、负责生产能力统计及流水线绩效统计；?5、会word,execl等电脑操作及文件处理；?6、协助车间主任的其他工作。
天台县|1-3年|高中|性别不限|30岁-45岁|全职|招1人
1、3年以上生产跟单工作经验；具有独立编排生产计划工作经验 2、熟练操作电脑办公软件； 3、有通信行业生产跟单经验或熟练使用erp软件者优先。 4、具备一定数据统计分析及工作沟通能力、提供有关生产流程所需物料之供应状况报告，能独立制作相关统计分析报表，供各部门参考； 5、制定生产计划并跟进生产进度及物料供应，协调相关部门并监控生产计划完成情况； 6、进行物料控制以达到公司的库存周转率；
浙江超前通信科技股份有限公司（原浙江超前通信设备有限公司）创建于1992年，是一家集科、工、贸为一体的通信设备制造商。专业从事通信设备研发、制造和销售,历年来，被有关部门评定为县地方重点骨干企业、省科技型企业，重合同守信用等称号，拥有自营进出口权，2009年被认定为国家高新技术企业。公司现拥有厂房8000多平方米，固定资产3600万元，流动资金1500万，现有员工250多人，工程技术人员25人，年产值8000万元。因公司发展需要，现急需如下的人才，欢迎有志青年加入。
天台县,台州市,台州市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
1、负责生产日报表的统计、填写；2、负责生产部员工考勤登记及统计；3、负责生产订单汇总，打印整理生产工作计划单及物料供应单；4、负责生产能力统计及流水线绩效统计；5、会word,execl等电脑操作及文件处理；6、协助车间主任的其他工作。
天台县,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
缝纫行业从业经验者优先。有pmc岗位经验，要求责任心强，抗压能力强不抱怨，做事条理清晰，有目标。
天台县,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|25岁-40岁|全职|招1人
1、年龄在25-40周岁内，大专以上学历；2、有生产调度工作经验者优先；3、务实敬业，雷厉风行，善于沟通，跨部门合作能力强；4、熟悉信息化管理办公软件。
岗位职责：1、咨询电话的接听，做好相应的信息记录；2、定期对记录的咨询信息进行回访，告知咨询者*近的培训动态；3、对来访咨询者接待：全面、准确、有针对性的做好咨询工作，帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考；4、根据公司的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续，指导报名表的填写、报名资料的准备与整理；5、组织已报名学员的上课；6、完成其他临时性工作。任职资格：1、年龄18到35岁，上班时间8点到下午5点，双休，有教育经验优先；2、普通话标准，有亲和力、幽默感，沟通能力强；3、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，富有责任心。
岗位职责：1、协助幼儿园内的后勤服务工作；2、负责幼儿园的家庭教育指导工作；3、负责幼儿园的亲子早教工作；4、收集、整理家园教育资料，并及时归档。任职资格：1、专科及以上学历，心理学、幼儿教育等相关专业；2、具有1年以上幼教教学经验者优先考虑；3、具有一定的管理经验，亲和力强，加班有加班补贴；4、熟悉儿童生活习性，了解儿童心理；5、具有一定的文艺表演能力，普通话标准，口齿伶俐；6、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。
洗浴师：2名初中以上学历，20-50岁，女性，对婴幼儿充满爱心与耐心,会婴儿抚触技巧等相关专业技巧，认真负责,普通话标准,形象佳。护理专业及相关工作经验者优先录取。
身体健康，会烧家常菜即可，月休六天，烧一顿正餐和一次点心，薪资2600起
洗浴师：2名初中以上学历，20-50岁，女性，对婴幼儿充满爱心与耐心,会婴儿抚触技巧等相关专业技巧，认真负责,普通话标准,形象佳。护理专业及相关工作经验者优先录取。
临海市|1-3年|大专|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
工作内容：1、规划与管理门市日常运营工作，确保达到*大利润指标，*高客户满意度；2、充分了解及掌握门市的所有流程操作以及行政工作，确保工作有序开展；3、执行与管理门市qsc标准及原物料损耗控制；4、负责门市资产管理；5、计划、执行、追踪、评估与回馈门市促销活动；6、负责门市人员招募、新人与在职培训、人员排班管理、绩效考核、以及员工激励；职务要求：1、大专以上学历，不限专业。2、具三年以上管理工作经验，从事服务行业者尤佳3、热爱顾客服务工作并有意愿成为领导者4、愿意跟随公司脚步在国内/海外发展者员工福利：带薪年假、全勤奖、年终奖金、绩效奖金、社会保险、住房补贴、专业培训；薪资待遇：?5000-5400（包含全勤奖、住房津贴）晋升通道：店长-大店长-更高职位工作时间：每天9小时左右，做六休一
台州市|3-5年|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招1人
招聘人数：1人?（老板是中国人，迪拜大型连锁超市，有很多中国工人）技能要求（语言、技能）：1、?35至45岁；2、?有零售行业10年以上、店长经验3年以上经验；3、?思维清晰、敏捷，优秀的团队管理能力和沟通能力，富有团队合作精神；4、?成本管控能力强，对市场有很强的敏锐力；5、?对工作充满激情。待遇及福利工作时间：每天工作9小时，周休1天，加班另计工作内容：1、?全面负责门店的管理及运作，根据公司战略规划及年度经营目标，完成营业目标、毛利目标、费用目标等各项经营指标；2、?制定门店的年度计划并组织实施，严格按照运营规范操作并监督门店各部门的具体实施；3、?负责店内各项规章制度的制度、维护和完善；4、?负责协助经营业务的洽谈、新商品的开发、引进；5、?负责店内各项费用的预算及开支，严格控制损耗率、人事成本、营运成本等；6、?负责门店员工的团队组建、绩效考核与培训；7、?商品验收、陈列、销售的过程控制；8、?门店各资产、设备的管理，环境维护，安保管理，各项紧急任务的处理；9、?与员工、顾客及供应商沟通，搜集意见并落实改进工作；10、?配合各行政部门的检查工作，与内外部做好协调；基本工资：月薪20000-25000元，绩效加年终奖另算工资发放形式：工资每月15号准时发放年薪12-18万?迪拜大型集团超市招聘采购主管技能要求（语言、技能）：1，45岁以下；本科及以上学历，国际贸易及商科相关专业；2、3年以上进出口贸易、供应链采购流程知识；有食品或零售行业从业经验、或者产品开发经验；深入了解国内或迪拜食品的零售/商超市场；精通erp系统；3、优秀的协作和商务沟通能力；清晰的成本意识和明锐的商业头脑；对零售市场和供应商市场有深入的认知和洞见；4、高效的时间管理能力；工作细致严谨，抗压能力强；高度的责任感和职业操守，工作热情主动；年薪18-30万?迪拜大型集团超市招聘电商运营经理、?46岁以下；5年以上天猫/猫超独立运营工作经验，2年以上团队管理经验，有猫超，京东超市经验者优先2、食品、生鲜行业运营经验优先，有0-1开店经验者优先3、熟悉主流网站运营原理及规则4、具备天猫双11等大型活动实战经验5、思维清晰，具备良好的店铺数据分析能力，有会员运营经验，marketing思维6、良好的沟通能力，具有高度的责任心、执行力和团队协作能力其他岗位基本工资：组长7500-9000元，营业员（理货员）6000-8000元，收银员7000-9000元，团购专员6000-8500元，服务员6000-8500元，份外每月有加班和绩效奖金，主厨10000-12000元，副主厨8000-10000元，学徒6000-7000元，文员5000-8000元，财务专员7000-10000元，it专员6000-8000元。加班说明：加班另外计算工资发放形式：工资每月15号按时发放上月工资福利待遇：免费食宿，，每月有加班和绩效奖金，满一年有20天年假回国，公司提供机票补助。
路桥区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
身高1.60以上，年龄30岁以内工作时间：19点-02点30工作内容：1、负责制定会员部的规划及指标，确定本部门的管理思路，完善部门管理流程，制定日常工作计划；2、负责客户的二次开发，老顾客体系建设，对老顾客的潜在需求挖掘具有独到的见解和可行性措施；3、负责明确的运营目标，定期分析顾客需求，制定回访计划，确保任务完成；4、组织重点客户需求调研进行客户数据分析，为运营部门提供数据支持并提供服务改进建议；5、定期进行客户数据分析，提交分析报告与改进方案；6、与运营部门合作策划会销活动，并对活动进行落地实施与控制；7、负责本部门各种信息资料的管理和保密工作。
台州市,路桥区|1-3年|中专|性别不限|25岁-35岁|全职|招5人
岗位描述 ： 首先要在商城店或皇冠级以上店铺从职二年以上 。1、负责公司商城的开通及正常运营；2、负责淘宝网店的营销、推广、客户关系管理等系统经营性工作；3、负责店面日常改版策划、上架、推广、销售、售后服务等经营与管理工作； 4、负责网店日常维护，保证网店的正常运作，优化店铺及商品排名； 5、能及时准确地跟进订单，能策划网店销售活动方案，提升网店成交额，同时能进行店铺日常维护； 6、销售数据及资料的整理，根据销售情况可以独立策划店铺促销活动； 7、负责淘宝商城推广，直通车设置，钻石展位投放，社区活动报名，店铺流量分析，淘宝客产品推荐与站外带动，促销活动设计淘宝推广工具，并善于总结经验，为达到销售业绩提供决策。任职要求: 1、负责公司淘宝商城日常运营、维护、和管理工作； 2、网上店铺的产品上架、日常运营、管理、营销、推广淘宝商城、超级卖霸、淘宝直通车、淘宝客金牌秒杀、聚划算、天天特价等，并配合店铺自身的各类营销推广运用淘宝平台有效进行网上销售，开发新客户，受理客户咨询，处理订单信息，协调发货等等；3、根据公司产品规划，搜集淘宝信息，制定新品计划； 4、协调设计、文案人员完成店铺的相关工作，跟进美工装修和图片处理，；5、能够独立分析网店的各类数据，每日监控：营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理； 6、负责利用后台数据收集工具进行数据收集及分析； 7、处理相关客户投诉及纠纷问题。 8、管理在线商城运营团队。 9、具有进取精神和团队精神，有较强的动手能力。适应力强，反应快、积极、灵活 耐心、细致，良好的职业素养、 具有良好的沟通能力、分析能力、客户意识、承压能力，熟悉淘宝流程及操作，拥有良好的销售能力和技巧，思维敏捷。参考薪资：底薪+提成。
台州市洋诚塑业有限公司座落在发达的中国日用品之乡--路桥. 我公司生产的产品主要有布艺系列、沐浴系列、厨房系列、家庭用品系列、购物袋系列、烫衣板系列等500余款产品，款式新颖、颜色多样，产品销往全国各地。本公司一贯坚持“质量第一，诚信为本”的宗旨，欢迎新老客户光临洽谈业务。并本着“科学用人”的原则，因公司发展生产需要，现面向社会各界有诚聘志之士！
椒江区,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|招1人
正畸医生（台州椒江机构）职位描述：任职资格：1、全日制正规院校本科毕业，口腔医疗专业；2、口腔执业医师及以上职称；3、至少三年以上正畸临床工作经验；4、精通口腔正畸技术，有实际操作经验和病例积累；5、具有良好的服务意识和沟通协调能力；6、有境外口腔临床工作经验或其他外资口腔诊所工作经验者优先；7、户籍不限，有三甲口腔科工作经验者优先；8、主治医师及以上职称优先。岗位职责：1、协助技术院长进行医疗、教学、科研发展规划；2、拟定本岗位的工作计划，并在技术院长领导下组织实施；3、负责把控本岗位的医务质量及服务质量；4、负责顾客病历、档案建立及管理；5、参与一些重大、疑难、紧急口腔问题的会诊及技术研究；6、协助技术院长对新项目、技术、设备的评审、引进及推行；7、客户发生突发或其他重要问题时，及时处理，并向技术院长汇报；8、协助技术院长处理相关的医疗投诉；9、依据门诊要求承担部分业务教学、培训、技术
温岭市,台州市,台州市|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招1人
正畸医生（温岭机构）职位描述：任职资格：1、全日制正规院校本科毕业，口腔医疗专业；2、口腔执业医师及以上职称；3、至少三年以上正畸临床工作经验；4、精通口腔正畸技术，有实际操作经验和病例积累；5、具有良好的服务意识和沟通协调能力；6、有境外口腔临床工作经验或其他外资口腔诊所工作经验者优先；7、户籍不限，有三甲口腔科工作经验者优先；8、主治医师及以上职称优先。岗位职责：1、协助技术院长进行医疗、教学、科研发展规划；2、拟定本岗位的工作计划，并在技术院长领导下组织实施；3、负责把控本岗位的医务质量及服务质量；4、负责顾客病历、档案建立及管理；5、参与一些重大、疑难、紧急口腔问题的会诊及技术研究；6、协助技术院长对新项目、技术、设备的评审、引进及推行；7、客户发生突发或其他重要问题时，及时处理，并向技术院长汇报；8、协助技术院长处理相关的医疗投诉；9、依据门诊要求承担部分业务教学、培训、技术创新
椒江区|3-5年|本科|性别不限|年龄不限|全职|招3人
岗位职责： 1、协助技术院长进行医疗、教学、科研发展规划； 2、拟定本岗位的工作计划，并在技术院长领导下组织实施； 3、负责把控本岗位的医务质量及服务质量； 4、负责顾客病历、档案建立及管理； 5、参与一些重大、疑难、紧急口腔问题的会诊及技术研究； 6、协助技术院长对新项目、技术、设备的评审、引进及推行； 7、客户发生突发或其他重要问题时，及时处理，并向技术院长汇报； 8、协助技术院长处理相关的医疗投诉； 9、依据门诊要求承担部分业务教学、培训、技术创新及学术交流工作； 10、认真执行各项规章制度、手术操作常规和服务规范，确保医疗安全，提高医疗质量，严防差错事故； 11、学习并运用国内外先进医学科学技术和诊疗技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验，撰写学术论文； 12、指导咨询师以提高业务技能，主动配合其它部门工作。 任职资格： 1、全日制正规院校本科毕业，口腔医疗专业； 2、口腔执业医师及以上职称； 3、至少三年以上正畸临床工作经验； 4、精通口腔正畸技术，有实际操作经验和病例积累； 5、具有良好的服务意识和沟通协调能力； 6、有境外口腔临床工作经验或其他外资口腔诊所工作经验者优先； 7、户籍不限，有三甲口腔科工作经验者优先； 8、主治医师及以上职称优先。
牙博士口腔是牙博士医疗控股有限公司的大型高端齿科连锁集团品牌，于2012年入驻苏州工业园区cbd。现有口腔种植牙诊疗中心，口腔综合诊疗中心，牙周诊疗中心，儿牙诊疗中心，口腔正畸中心、现场咨询中心、客户服务中心等七大齿科中心。集团较早在华东大规模推广微创口腔，目前已发展了9城21家连锁机构。 牙博士口腔台州机构于2018年8月29日隆重开业，位于椒江区君悦大厦156号，温岭机构于2017年9月23日隆重开业，位于温岭市太平街道中华路359号，地处繁华街道，是牙博士台州区域项目的旗舰店。 我们秉承“以人为本 ”的管理理念，用诚心服务和专业操守赢得品牌信誉；以品质提升价值，做中国最受信赖的口腔品牌机构。我们为员工提供良好的工作环境、员工服务、薪酬福利、培训机会、发展前景和多方位的职业生涯规划，促进员工与公司的共同发展。 我们致力于建立年轻、积极、高效率的专业团队，我们梦想成为中国口腔医疗领域的领跑者，欢迎优秀的人才加入到我们的团队！ 福利待遇：五险（一金）、提供员工餐（中、晚餐）、各类节日礼品、年度免费体检、月度员工生日会及生日礼品、优秀员工奖励（旅游）、年终晚会及抽奖活动等等。
仙居县,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
工作内容： 1、规划与管理门市日常运营工作，确保达到最大利润指标，最高客户满意度； 2、充分了解及掌握门市的所有流程操作以及行政工作，确保工作有序开展； 3、执行与管理门市qsc标准及原物料损耗控制； 4、负责门市资产管理； 5、计划、执行、追踪、评估与回馈门市促销活动； 6、负责门市人员招募、新人与在职培训、人员排班管理、绩效考核、以及员工激励； 职务要求： 1、大专以上学历，不限专业。 2、具三年以上管理工作经验，从事服务行业者尤佳 3、热爱顾客服务工作并有意愿成为领导者 4、愿意跟随公司脚步在国内/海外发展者 员工福利：带薪年假、全勤奖、年终奖金、绩效奖金、社会保险、住房补贴、专业培训； 薪资待遇： 5500-6500（包含全勤奖、住房津贴） 晋升通道：店长-大店长-更高职位 工作时间：每天9小时左右，做六休一
黄岩区,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
餐厅现场顾客服务，人员管理，订货排班，成本控制，设备维护保养等营运系统管理工作。 工作展望：未来的职位是餐厅副理—餐厅经理—营运督导—营运经理及更高的职位。 您将得到： 完善的薪酬福利：每年13薪+季度考核奖金，升迁调薪。五险一金、商业保险、10-20天带薪年假。系统的“培训发展计划”：包括多门管理课程培训、配合岗位职责及发展阶段的领导力修炼。清晰的职业发展规划和广阔的发展空间。 企业文化：推崇年轻激情、欢乐的团队，相互信任、认同鼓励给予员工充满关爱的家庭归属感-拥有大专学历。 欢迎2019年应届生提前加入-热情开朗，善于与人沟通-适应倒班和高效的工作环境-乐于从事连锁餐饮零售业。
正畸医生职位描述：任职资格：1、全日制正规院校本科毕业，口腔医疗专业；2、口腔执业医师及以上职称；3、至少三年以上正畸临床工作经验；4、精通口腔正畸技术，有实际操作经验和病例积累；5、具有良好的服务意识和沟通协调能力；6、有境外口腔临床工作经验或其他外资口腔诊所工作经验者优先；7、户籍不限，有三甲口腔科工作经验者优先；8、主治医师及以上职称优先。岗位职责：1、协助技术院长进行医疗、教学、科研发展规划；2、拟定本岗位的工作计划，并在技术院长领导下组织实施；3、负责把控本岗位的医务质量及服务质量；4、负责顾客病历、档案建立及管理；5、参与一些重大、疑难、紧急口腔问题的会诊及技术研究；6、协助技术院长对新项目、技术、设备的评审、引进及推行；7、客户发生突发或其他重要问题时，及时处理，并向技术院长汇报；8、协助技术院长处理相关的医疗投诉；9、依据门诊要求承担部分业务教学、培训、技术创新及学术交流工
白鹤袜屋是白鹤国际袜业城整合市场货品、面向游客的线上线下同步的一个专业袜类卖场，规划面积为500平方米，以白鹤的桃源遇仙为故事ip，整体风格突出古装仙气，以袜子传颂千古爱情的一个有故事的袜类卖场。发展愿景：建设成为一家专业的袜类专业连锁店，走向全国购物中心。你愿意加入我们一起往前冲吗？岗位职责：1.全面负责管理店铺的日常运营，全面管理店铺的人、货、场。包括开门打烊、卫生、上货、陈列、销售计划与分析等。2.做好顾客管理，制定服务流程，规范销售流程3.做好卖场防损管理，做好店铺安全4.做好卖场货品分析，合理安排货品陈列位5.线上店铺推广与管理，线上线下营业对接管理岗位要求：1.大学以上学历，专业、年龄不限，女性优先；2.三年以上从事销售管理工作的经验，有商超等零售业态经验者优先；3.较强的表达能力，
路桥区,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|招6人
工作内容：1、负责制定会员部的规划及指标，确定本部门的管理思路，完善部门管理流程，制定日常工作计划；2、负责客户的二次开发，老顾客体系建设，对老顾客的潜在需求挖掘具有独到的见解和可行性措施；3、负责明确的运营目标，定期分析顾客需求，制定回访计划，确保任务完成；4、组织重点客户需求调研进行客户数据分析，为运营部门提供数据支持并提供服务改进建议；5、定期进行客户数据分析，提交分析报告与改进方案；6、与运营部门合作策划会销活动，并对活动进行落地实施与控制；7、负责本部门各种信息资料的管理和保密工作。
白鹤袜屋是白鹤国际袜业城整合市场货品、面向游客的线上线下同步的一个专业袜类卖场，规划面积为500平方米，以白鹤的桃源遇仙为故事ip，整体风格突出古装仙气，以袜子传颂千古爱情的一个有故事的袜类卖场。发展愿景：建设成为一家专业的袜类专业连锁店，走向全国购物中心。你愿意加入我们一起往前冲吗？岗位职责：1.全面负责管理店铺的日常运营，全面管理店铺的人、货、场。包括开门打烊、卫生、上货、陈列、销售计划与分析等。2.做好顾客管理，制定服务流程，规范销售流程3.做好卖场防损管理，做好店铺安全4.做好卖场货品分析，合理安排货品陈列位5.线上店铺推广与管理，线上线下营业对接管理岗位要求：1.大学以上学历，专业、年龄不限，女性优先；2.三年以上从事销售管理工作的经验，有商超等零售业态经验者优先；3.较强的表达能力，对电子办
椒江区,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|人数若干
岗位职责：1、协助技术院长进行医疗、教学、科研发展规划；2、拟定本岗位的工作计划，并在技术院长领导下组织实施；3、负责把控本岗位的医务质量及服务质量；4、负责顾客病历、档案建立及管理；5、参与一些重大、疑难、紧急口腔问题的会诊及技术研究；6、协助技术院长对新项目、技术、设备的评审、引进及推行；7、客户发生突发或其他重要问题时，及时处理，并向技术院长汇报；8、协助技术院长处理相关的医疗投诉；9、依据门诊要求承担部分业务教学、培训、技术创新及学术交流工作；10、认真执行各项规章制度、手术操作常规和服务规范，确保医疗安全，提高医疗质量，严防差错事故；11、学习并运用国内外先进医学科学技术和诊疗技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验，撰写学术论文；12、指导咨询师以提高业务技能，主动配合其
工作内容： 1、规划与管理门市日常运营工作，确保达到最大利润指标，最高客户满意度； 2、充分了解及掌握门市的所有流程操作以及行政工作，确保工作有序开展； 3、执行与管理门市qsc标准及原物料损耗控制； 4、负责门市资产管理； 5、计划、执行、追踪、评估与回馈门市促销活动； 6、负责门市人员招募、新人与在职培训、人员排班管理、绩效考核、以及员工激励； 职务要求： 1、大专以上学历，不限专业。 2、热爱顾客服务工作并有意愿成为领导者 员工福利： 带薪年假、全勤奖、年终奖金、绩效奖金、社会保险、住房补贴、专业培训； 薪资待遇： 储备干部：（大专及以上学历） 4500-6500（包含全勤奖、住房津贴） 工作时间： 每天9小时左右，做六休一
路桥区|3-5年|大专|性别不限|年龄不限|全职|招1人
“大润发”由台湾润泰集团于1996年创立，1997年3月即在台湾桃园开出第一家完全由中国人自行设计规划营运管理的大型超市，卖场融合了传统市场的新鲜，量贩的便宜及百货公司的舒适便利，以直接生活化的方式为顾客服务。“大润发”于1998年7月在中国大陆开设第一家大型超市，是会员制大型连锁综合超市。康成投资（中国）有限公司持有“大润发”商标的合法权利，是“大润发”中国地区总部。中国大陆地区的“大润发”门店均为康成投资(中国)有限公司所投资设立。大润发自1998年在上海开设第一家大型超市以来，截至2017年12月底，已在中国大陆地区成功开设383家综合性大型超市，遍布华东、华北、东北、华中、华南五大区域，服务覆盖全国29个省市及自治区，拥有十多万名员工和十万多名导购，每天为四百多万位顾客提供服务。大润发于2011年与欧尚公司共同组成高鑫零售公司，并于2011年7月在香港公开上市（高鑫零售6808.hk）。2013年6月投资创建飞牛网。2017年11月阿里巴巴集团战略投资高鑫零售，正式迈向新零售时代。路桥店位于浙江省台州市路桥区银安街与银苑路东南角处，现诚聘各行各业对零售业有服务热忱、对未来规划有抱负、愿接受挑战之专业人才加盟!人力资源部主任 1名职责：负责员工招募、薪资福利、培训、行政总务等人事运作系统以及规章制度的建立、维护和执行。条件：大专以上学历，2840岁，具三年以上人力资源管理岗位工作经验，熟悉人力资源各板块及当地劳动法规政策，思维清晰，统筹、沟通、协调能力强，执行力佳，具领导能力。一、培训方式：公司将视职位进行1-3个月带薪培训。二、薪资福利：一经正式录用，按国家规定提供各类社会福利保险。?年奖或开店一年后可享受季度绩效奖金/年假/婚假/产假等多种带薪假期；入职当年工作满半年后可参加etbs（员工认股计划），成为公司的股东，共同成长，利润分享。
大润发于1997年在大陆成立上海大润发有限公司，目前分店已遍及华东、华北、东北、华中、华南五大区域。由于大润发经营团队对顾客的用心，不仅价格便宜，更注重商品的新鲜与品质的保证，工作人员专业亲切的服务与明亮宽敞的卖场规划，都坚持以新鲜、便宜、舒适、便利来打造消费者可一次购足的购物天堂。大润发的经营理念在于以人为本、以客为尊；企业文化架构在兄弟姐妹一家人的关系；照顾同仁、服务顾客、精益求精；营造一个诚实、热忱、创新、健康、快乐的团队。 2013年6月，大润发投资的B2C电子商务网站——飞牛网正式成立。飞牛网是一家自营模式的全品类综合零售购物网站，于2014年1月16日正式对外营业。网站全部为自营商品，主要由各大品牌厂商直接供货，统一采购集中入仓一次快速送达，正品有保障：手机数码、电脑办公、家用电器、家庭清洁、厨卫清洁、家居家纺、服饰鞋靴、美容化妆、个人护理、饮料、酒水、台湾精品、进口食品、文具图书、母婴玩具、 宠物商品等全品项13大类。目前自营商品数量近20万种，暂时配送覆盖地区为： 上海、江苏、浙江、安徽。2014年内预计可达100万种自营商品。目前会员数已超过40万人。 本公司礼聘境外管理专家进行全方位专业化、电脑化的管理，同时公司将提供完善的教育培训，除提供国家规定的相关福利保险外，另为每位员工额外缴纳商业保险，配发员工股份等福利，欢迎您与我们一起加油！ 玉环店位于浙江省玉环县玉城街道双港路272号，现诚聘各行各业对零售业有服务热忱、对未来规划有抱负、愿接受挑战之专业人才加盟!
岗位职责：1.市场营运调研：负责制定周期性市场调研计划，按计划落实调研方案并形成报告；2.人员管理及团队建设：负责营运、客服员工营运规范培训及业务能力提升培训；负责制定商户员工管理及培训方案；3.商户及消费者关系管理：商户沟通及费用收缴、风险控制，确保公司营收；商户及顾客投诉接待处理及时处理，提升服务质量，定期实施商户及消费者满意度调研；4.营销计划管理：制定营销计划，搜集并整理商户及品牌营销需求，配合企划条线整合营销方案，执行并评估活动；5.其他日常工作。任职要求：l.市场营销等管理类大专学历以上；2.5年以上大中型零售企业工作经验；3年以上同等职位工作经验；3.掌握周边市场的经营动态，具有全面的商品知识及布局规划能力；4.具有较强的谈判能力及数据分析能力；5.有很好的沟通协调、商务谈判、团队协作能力，责任心强；6.以身作则，良好的团队带领能力。福利待遇：年终奖、五险一金、餐费补贴、通讯
椒江区,台州市,台州市|经验不限|不限|性别不限|年龄不限|全职|招3人
岗位职责：1、协助技术院长进行医疗、教学、科研发展规划；2、拟定本岗位的工作计划，并在技术院长领导下组织实施；3、负责把控本岗位的医务质量及服务质量；4、负责顾客病历、档案建立及管理；5、参与一些重大、疑难、紧急口腔问题的会诊及技术研究；6、协助技术院长对新项目、技术、设备的评审、引进及推行；7、客户发生突发或其他重要问题时，及时处理，并向技术院长汇报；8、协助技术院长处理相关的医疗投诉；9、依据门诊要求承担部分业务教学、培训、技术创新及学术交流工作；10、认真执行各项规章制度、手术操作常规和服务规范，确保医疗安全，提高医疗质量，严防差错事故；11、学习并运用国内外先进医学科学技术和诊疗技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验，撰写学术论文；12、指导咨询师以提高业务技能，主动配合其它部门工作。任职资格：1、全日制正规院校本科毕业，口腔医疗专业；2、口腔执业医师及以上职称；3、
任职资格：1、全日制正规院校本科毕业，口腔医疗专业；2、口腔执业医师及以上职称；3、至少三年以上正畸临床工作经验；4、精通口腔正畸技术，有实际操作经验和病例积累；5、具有良好的服务意识和沟通协调能力；6、有境外口腔临床工作经验或其他外资口腔诊所工作经验者优先；7、户籍不限，有三甲口腔科工作经验者优先；8、主治医师及以上职称优先。岗位职责：1、协助技术院长进行医疗、教学、科研发展规划；2、拟定本岗位的工作计划，并在技术院长领导下组织实施；3、负责把控本岗位的医务质量及服务质量；4、负责顾客病历、档案建立及管理；5、参与一些重大、疑难、紧急口腔问题的会诊及技术研究；6、协助技术院长对新项目、技术、设备的评审、引进及推行；7、客户发生突发或其他重要问题时，及时处理，并向技术院长汇报；8、协助技术院长处理相关的医疗投诉；9、依据门诊要求承担部分业务教学、培训、技术创新及学术交流工作；10、认真执行
台州市,椒江区|经验不限|不限|男|25岁-35岁|全职|招2人
岗位职责：1、全面负责商场的商管、保洁绿化 、停车场、消防安全等方面的管理工作；负责商场安全、环境、消防工作计划落实，检查本部门进行危险源识别、环境识别及风险控制；2、负责涉及本部门的租户、顾客投诉处理；3、负责与派出所、街道办、综治办等政府部门的沟通与协调工作；4、负责商管、保洁、绿化、消杀等服务质量的监督落实工作, 负责审核停车场收费服务及日常管理的筹划、经营工作；任职要求：1.专业大专以上学历，持有物业管理上岗证、复员军人优先；2.三年以上大型物业管理相关经验，且在管理岗位上工作两年以上；3.熟悉物业管理操作流程且掌握有关物业管理相关法律、法规；4.执行力和规划能力强，富有团队合作及敬业精神。5.环境及安全相关专业优先。
台州市,杭州市|经验不限|本科|男|25岁-45岁|全职|招1人
任职要求： 学历：大专（含以上）学历，2年以上本行业或相近行业营销管理经验； 专业：市场营销或其他相关专业； 技能： 具备基本的办公软件使用能力、网络基本应用能力，判断与决策能力强，人际能力、沟通能力、计划与执行能力、客户服务能力强； 对市场营销管理知识了解，了解财务管理、法律等知识，了解本行业领域专业知识。 职责： 1、 协助项目经理制定营销战略规划，为重大营销决策提供建议； 2、 拟定整体的销售策略和计划，并监督销售计划的执行； 3、 产品销售定价的评估和销售合同的签订及价格的审核； 4、 负责客户档案及顾客的管理； 5、 合同管理； 福利： 基本工资：4000-6000元/月 双休 实用期：3-6个月，入五险，转正后按底薪加提成结算，差旅与餐费补贴。根据实际工作能力年薪可达20万以上。
浙江福立分析仪器股份有限公司（证劵代码：839341）创立于1998年，坐落于浙江省台州温岭，是一家集分析仪器产研销于一体，致力于为生命科学、食品安全、环境保护、精准医疗、新药研制、能源化工等领域提供分离分析整体解决方案的国家高新技术企业。 公司本着“以科技创新，关爱人类健康，关注地球未来”的企业宗旨，引进高端分析仪器国际知名专家、国家级领军人才、全国劳动模范周博士，执行系统的分析仪器科学管理体系，带领50余人的科研团队（其中硕士学历以上达25%），打造专业化人才孵化平台。同时，开展国内外交流与合作，加强自主知识产权的运用，实现企业的可持续发展。 我们秉承“精诚为福、创新为立”的价值理念，坚持“以奋斗人为本”的企业精神，不断推进分析仪器的创新型研发及其分离分析方法开发，在全国27个省市自治区设有服务和应用网点，配备专业、敬业的色谱售后团队，实施快速、专业、低成本服务，实现客户满意，合伙人、员工幸福。公司福利：1、丰厚薪酬、每年调薪、单双休/驻外机构双休、国家法定节假日；2、五险一金、年终奖、高温补贴、通讯补贴、出差补贴等；3、公费学习、专业培训、导师人脉、晋升空间、出国机会；4、免费工作餐、定期旅游、带薪年假、节日礼品、专属关怀；5、政策补贴:就业补贴、租房补贴、生活津贴、购房补贴、应聘补贴等；
台州湾新区,椒江区|经验不限|学历不限|性别不限|年龄不限|全职|招1人
岗位职责：1、制定部门工作计划及相关预算，全面主持外贸部的日常管理工作；2、制定并规划进出口业务流程，收集、分析行业重要信息数据、积极开拓国内外市场；3、负责签订大宗贸易合同及监督合同执行，处理相关商务事宜；4、重要客户的接洽联络、关系维护；5、负责外贸部人员的评估、考核、培训、奖惩等工作。任职资格：1、大专及以上学历，国际贸易类相关专业；2、5年以上进出口业务管理工作经验，有外企相关领域工作经历者优先考虑；3、熟悉进出口业务流程，熟悉外贸进出口法律条规，具备贸易管理专业知识和相关技能；4、具有优秀的英文听、说、读、写能力，熟悉使用办公软件；5、具备优秀的组织管理能力，良好的沟通和谈判技巧，良好的创新意识、团队合作能力及服务意识，责任心强。
浙江吉尔泰机械股份有限公司位于台州市台州湾新区滨海工业区海丰路1900号，法定代表人阮和平，注册资本1100万元。公司主要从事铝塑复合板生产线、彩铝涂装生产线、彩钢涂装生产线、热镀锌生产线、PVC发泡板生产线和钢、铝（双金属）隔热板生产线等成套设备的制造，集研发、设计、生产和销售于一体。 公司成立于2006年6月20日，其前身为2001年成立的台州市吉尔泰机械有限公司，公司于2018年9月更名为浙江吉尔泰机械股份有限公司。经过十多年的努力与发展，公司不断突破创新，已顺利通过ISO质量管理体系认证、ISO14001环境管理体系及OHSAS188001职业健康安全管理体系认证；产品获得欧盟CE认证。公司被中国农业银行评为年度企业资信等级AAA级单位，也是浙江电子口岸诚信档案会员、中国建筑材料联合会金属分会理事单位；“吉尔泰及图”商标被评为为台州市著名商标；公司为浙江省科技型中小企业、国家高新技术企业、AA守合同重信用单位，建有省级高新技术研究开发中心等。公司产品年产销量名列全国前茅，并远销到伊朗、俄罗斯、印度、约旦、巴西、韩国、罗马尼亚、英国等二十多个国家。公司厂区占地面积20359㎡，总建筑面积约为12590㎡，员工近100人。公司于2019年5月在新三板上市，股票代码：873275。
台州市|1-3年|本科|性别不限|年龄不限|全职|招1人
运营部经理职责： 1.带领部门人员，定期策划并举办各类团队活动，促进销售、技术团队工作效率并保持高涨的工作热情 2.?组织目标市场、竞争态势、客户需求等的调查，撰写市场分析与评述，参与策划网站推广、运营、业务拓展和产品销售的综合推广措施； 3.负责网络招聘产品整体的规划、推广、运营，带领团队制订并执行产品发展计划； 4.负责网站产品的支持服务和响应，综合反馈意见进行汇总分析和处理； 5.负责管理站内资讯的内容建设，包括内容编辑、用户/客户信息维护、站点内容互动等； 6.在公司经营战略指导下，进行市场调查和分析，组织产品整体定位、确定网站架构设置、风格设计，确立网站定位与发展方向； 任职要求： 1.计算机或电子商务专业本科及以上学历，拥有三年以上网络招聘、网络营销、电子商务网站的运营管理工作相关经验（高级别管理岗位）； 2.熟悉各类网站销售团队策动方案，有良好的网络销售型团队管理基础； 3.掌握互联网/电子商务市场动态，熟悉电子商务平台的运营及推广； 4.熟悉用户需求分析、激励用户行为、分析业务数据的方法； 5.思维活跃，具备团队精神、对工作充满激情，能够带领团队高效工作，能承受较大的工作压力。
台州驰骋人力资源开发有限公司是台州第一家专业猎头公司，以科学的工作流程运作为制造型企业提供高级人才服务。
温岭市|1-3年|大专|男|30岁-45岁|全职|招1人
1、专科及以上学历（优秀者可适当放宽），市场营销、建筑材料等相关专业优先； 2、3年左右建材销售相关工作经验，有终端建材销售管理工作经历者优先； 3、具备较强的市场分析、营销策划、推广能力和良好的人际沟通、协调能力及分析和解决问题的能力，具备良好的客户服务意识，责任心强； 4、有较强的亲和力事业心，具备一定的文字撰写及领导能力； 5、待遇说明：底薪+提成（个人+团队）+奖金。 1、 制定公司各项相关制度并负责管理销售工程部的日常行为规范及销售业务工作，包括审阅订货、发货等业务报表； 2、 负责并落实市场调研和需求分析，制定符合公司实际的年度销售目标、模式及战略，并合理分解季度和月度销售目标； 3、 把控公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制，同时做好各部门人员的相关协调工作； 4、 建设销售团队，例如人员招募、培养和职业生涯规划的制定，以及新老员工的销售技能培训。