具体要求:

咨询电话/微信同步：金经理158--3102--8788 ? 《创新支付 分享财富 ?面向全国招商》注： 随行付 - 鑫联盟注册推荐码 ?m三六三七七九 ?打开手机商店下载 鑫联盟 输入推荐码 m363779 即可下载成功；鑫联盟下载成功，《鑫联盟实名认证通过-后台显示随行付支付公司跟你颁发的授权书--可全国招商》鑫联盟里面有个联盟讲堂-打开学院讲堂-点开在线培训--里面有随行付公司官网--还有收益与分润的视频讲解； 鑫联盟是随行付后台，鑫联盟后台全国统一，分润总部直发，在鑫联盟的模式下没有一级 二级 n级代 理之分，只要加入鑫联盟，你就是盟友和其他人平起平坐享受总部直签直发的统一政策；激活一台随行付机器反200元，后期挣刷 ’卡手续费万6到万14，总部直发分润。注：个人想用pos机 可以电话或加微信联系 金经理 ，全国包邮！可开通代理后台 ，后台有 办信用卡 保-险 ?贷-款 等功能，自

具体要求:

收拾行李寻找最新的自己
青春是挽不回的水，转眼消逝在指尖，用力的浪费，再用力的后悔，不要沉溺于过去，接受新的生活！新的自己！新的团队！
在这里，你能收获的不仅仅是高薪，还有技能、知识和家人！收拾行李，寻找新的自己，加入我们吧！
男女不限年龄不限只要你有一颗积极向上的心我来帮你月入过万底薪+提成+奖金+季度奖满满高薪等你来挑战
任职资格：
1、无学历要求，年龄18-40岁，经验不限，可接受应届毕业生；
2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
3、性格坚韧、思维敏捷、吃苦耐劳；
4、不怕拒绝，勤奋好学，积极上进；
5、有团队协作精神，善于挑战。
工作时间：一天八小时
2、公司定期组织员工各类聚会与活动；
3:晋升体制
业务员-部门主管-部门经理-销售总监-总经理

具体要求:

职责和要求
1、根据市场发展和公司的战略规划，制定总体销售战略、销售计划及量化销售目标；
2、制定全年销售费用预算，完成公司下达的销售任务；
3、制定销售额、市场覆盖率、市场占有率等各项评价指标；
4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法；
5、建立、组织、领导销售队伍完成销售目标，协调处理各类市场问题。

要求：
1.大专以上学历,五年以上营销管理工作经验，有食品行业销经验者优先考虑。
2.沟通、社交能力强，有独立制定营销发展计划和带领团队的能力。
3.有丰富的营销网络及销售成本管控经验.(请主动预约面试，以现面试诚意)

具体要求:

岗位职责：

1、负责包装、宣传用品、大型活动物品等设计

3、具备扎实的美术功底，活跃的设计思想，较强的领悟能力和独立设计能力，有优秀的审美能力和表现技能，熟悉平面设计流程 

4、两年以上广告公司平面设计工作经验者优先；

具体要求:

要求：

1 食品工程、油脂、化工等大专以上学历
2 具有扎实的专业知识
3 工作积极主动、有强烈的责任心，沟通协调能力佳

欢迎优秀毕业生加入！

有意者请先电话联系.康能公司欢迎您的加入，谢谢！

具体要求:

1、大学本科及以上学历，法学专业优先。2、具有较强的文字功底和沟通协调能力。3、具有展会、营销策划工作经验者优先。4、团队合作意识强，具备良好的应变能力和承压能力。

具体要求:

要求财务、统计相关专业毕业；工作认真仔细，负责联系人：鲁女士????13566607052

具体要求:

年龄20—40岁，大专以上学历，熟练的英文写作及口语表达能力；有过类似装饰材料接单，跟单工作经验优先考虑。

具体要求:

请您认真仔细查看以下招聘简章，请对自己负责。咨询热线153-3728-6134（微信同步）【一、乘务员招聘要求】1、年龄：18-30周岁;

具体要求:

职位描述简章：1，无需工作经验，工作细心，责任心强，2，学历与性别不限制.年龄20-40岁之间.

具体要求:

职位描述简章：1，无需工作经验，工作细心，责任心强，2，学历与性别不限制.年龄20-40岁之间.

具体要求:

请您认真仔细查看以下招聘简章，请对自己负责。咨询热线153-3728-6134（微信同步）【一、乘务员招聘要求】1、年龄：18-30周岁;

具体要求:

━━宁波优秀企业，新员工入职满一个月每个人有1000块钱新人奖金！！！欢迎你的加入！外地求职者包吃住，当天安排住宿招满为止！承诺一：带行李者当天入职-当天安排住宿-第二天上班承诺二：工资绝不夸大、每月综合工资不低于4500承诺三：招聘不收取任何费用（照片、复印件自带）【惊喜】：公司单身的年轻姑娘小伙较多，公司为单身的员工一年举行联谊晚会及开办兴趣社团。【优势】：坐式工作占90%，厂房内有中央空调，不穿无尘服，订单多，加班多【薪资待遇】1、综合工资:4800--6000元以上/月。不怕辛苦的工资可达6000以上。2、学历补贴：大专500元/月，本科800元/月。3、工资以打卡方式每月10号准时发放，打入工资卡。【工作要求】1、年龄：16-45周岁，身体健康，听从管理2、学历：学历不限，认识26个英文字母【工作时间】1、每天工作8小时，早8晚5，超出算加班，平时加班1.5倍，周末2倍，国定假日

具体要求:

1、工作经验不限--入职后免费带薪培训2-3天2、男女不限--年龄16--45周岁；3，学历不限--要求会写会背26个英文字母4、身体健康不要大面积有纹身、烟疤（少量可以）无残疾5、配合公司加班，服从领导安排；招聘岗位：普工、组装、包装、插件、测试、等、以上条件符合者，面试都百分百通过！我们公司当天面试、当天签到合同、当天安排住宿！【薪资福利】1、第一个月基本薪资2320元，保底4200元 .根据加班多少月综合工资5000以上，每月10号发工资工资只提前不推后2、平时8小时之外加班1.5倍工资,双休日2倍工资,法定假日3倍工资，每日加班2小时(1)综合工资【5000以上】(2)季度奖金【300——1500】元。(3)生产奖金【100——500】元/月、全勤奖:300元/月。(4)绩效奖金【200——800】元/月(视工作效益给付)。(5)技能奖金【300——500】元/月(6)全勤奖金【3

具体要求:

━━全宁波最好企业。特招短期工，普工，储备干部等职位。求职的工友较多，有可能不能及时回复，请尽量与人事部【微信】或电话了解新员工入职满一个月每个人有1000元钱新人奖金！欢迎你的加入！【惊喜】：公司单身的年轻姑娘小伙较多，公司为单身的员工一年举行联谊晚会及开办兴趣社团。【优势】：坐式工作占90%，厂房内有中央空调，不穿无尘服，订单多，加班多【薪资待遇】1、综合工资:5000--6500元以上/月。18-20元一小时，包吃包住，180-200元/天（不怕辛苦的都是6000以上）2、学历补贴：大专500元/月，本科800元/月。3、工资以打卡方式每月10号准时发放，打入工资卡。【工作要求】1、年龄：16-45周岁。2、学历：学历不限，认识26个英文字母。3、身体健康，听从安排【工作时间】1、每天工作8小时，早8晚5，超出算加班，平时加班1.5倍，周末2倍，国定假日3倍。2、公司是两班倒，一个月

具体要求:

本厂区唯一人事招聘！零费用入职！公司主要生产手机，笔记本电脑等电子产品。上班穿普通工衣，坐着上班，工作轻松，环境好，加班多，包吃住，人性化管理。机会难得（当天安排食宿）。(招聘普工、操作工、物料、品检、仓管、质检、等)。薪资待遇1.月工时300小时左右，厂区统一工人发21元/小时，每月薪资7000左右3、每月10号之前发放上个月工资。五天内离职无工资；工作时间：1、休假时间：实行两班倒工作制，每月休息时间随淡旺季及生产计划的调整，正常情况下每周休息一天，每月休息4天，法定节假日正常休息。2、免费提供住宿、工作餐、洗浴、班车、工作衣（免费清洗）。3、保险：全员免费享受公司办理的商业保险。4、食 宿：新工前三个月管吃，每天10元餐补标准，三个月后享受公司餐补政策（公司有职工餐 厅）;为员工提供集体宿舍，新工前三个月免费提供住宿，行李自备（水电免费），三个月后每月收取20元住宿费；福利待遇1.为

具体要求:

1、大学本科及以上学历，法学专业优先。
2、具有较强的文字功底和沟通协调能力。
3、具有展会、营销策划工作经验者优先。
4、团队合作意识强，具备良好的应变能力和承压能力。

具体要求:

要求财务、统计相关专业毕业；
工作认真仔细，有责

具体要求:

年龄20—40岁，大专以上学历，熟练的英文写作及口语表达能力；有过类似装饰材料接单，跟单工作经验优先考虑。

具体要求:

请您认真仔细查看以下招聘简章，请对自己负责。咨询热线153-3728-6134（微信同步）【一、乘务员招聘要求】1、年龄：18-30周岁;3、身体状况：身体健康无疾，五官端正，体态匀称，无疤身;身高160以上（形象气质佳可以放宽到158以上）;4、学历：在校的职高、中专生及其毕业生;在校的高职大专生及其毕业生优先考虑，空乘、航空服务、旅游管理、酒店管理、外事服务专业及其相关专业，普通话标准;形象气质加可适当降低学历要求。5、具体要求如下：微笑甜美。亲切自然;体型修长匀称.背部正直。曲线优美.步态平稳;身体健康.五官端正.面貌较好.皮肤细嫩白皙.光泽.牙齿整齐.洁白身体裸露部分无明显疤痕口齿清晰。形象气质佳.语言表达能力强.善于沟通具有模特.礼仪.影视表演.播音主持.空乘等经验者优先服从组织统一安排。热爱铁路事业.思想政治素质好.作风正派。能吃苦耐劳有团队精神.无不良社会记录【二、上岗流程】

具体要求:

对此岗位有意向者，请看清---此工作岗位的工作地址：江苏省苏州市工业园区，无意来苏州，请勿打扰或者投递简历】联系电话：182-6107-3920 微信同步福利待遇有：五险一金、包吃、包住、双休、年底双薪、???房补、话补、交通补助、员工体检、带薪年假，工作环境好，有相关经验者优先。岗位职责：1、服从分配，听从指挥，并严格遵守公司的各项规章制度和有关规定； 2、负责公司的物资、设备的采购工作； 3、负责对所采购材料质量、数量核对工作； 4、有权拒绝未经领导同意批准的采购定单； 5、负责办理交验、报账手续； 6、负责保存采购工作的必要原始记录，做好统计，定期上报； 7、对所承担的工作全面负责； 8、对所采购的物资、设备要有申购单并上报采购主管。任职资格：1、中技以上学历或相关采购工作一年以上经验； 2、有较强的谈判沟通能力，熟悉电脑操作，熟悉相关采购常识； 3、有一定的成本概念，工作责任心强，

具体要求:

浙江青蓝文化传播有限公司招聘cad制图，月薪面议，工作环境好，有相关经验者优先。

具体要求:

要求财务、统计相关专业毕业；
工作认真仔细，有责

具体要求:

咨询人数较多请勿投递简历！！！可以直接关注我们的微『信』『公』『众』号:红叶工作室【职位介绍】手机或电脑领取公司发放的任务，几分钟就可以完成一次任务，任务全天不间断发放，每天工资300-800元之间。【多种职位】均可同时工作，当天咨询，当天即可上岗工作工作时间岗位职责:【适合对象】不论您是学生，上班族，下岗再就业者，大学生，家庭主妇。暑期，周末，晚上，业余时间均可工作，（家或在校即可工作）夯掠

具体要求:

1、大学本科及以上学历，法学专业优先。
2、具有较强的文字功底和沟通协调能力。
3、具有展会、营销策划工作经验者优先。
4、团队合作意识强，具备良好的应变能力和承压能力。

具体要求:

年龄20—40岁，大专以上学历，熟练的英文写作及口语表达能力；有过类似装饰材料接单，跟单工作经验优先考虑。

具体要求:

1、女：主要从事烧饭等相关工作；
2、男：从事后勤工作；
3、包吃、包住

咨询地址：浙江万家友管业有限公司
（白鹤国土资源局路口进50米左右）

具体要求:

职位简介岗位职责：熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排休息跟着甲方单位走，工资是每月15-25号准时发放，可根据人员素质和个人意向分配工作单位，如有单位环境不适应者可以自由调换主要工作：站岗、巡逻、看护、守卫入职要求:身高1.70以上，年龄18-52周岁，无犯罪记录，形象良好，思想端正，退役军人优先录用薪资待遇：工资：3500-4000工作时间12小时不收任何费用，包吃包住，工作轻松，每月20日按时发放工资，打卡形式。工作环境：高档小区、别墅区、写字楼、大厦、国际幼儿园等工作时间：早九晚六，工作时间8小时工作地址：浙江省台州市天台区

具体要求:

年收入范围：底薪+提成≧10万/年 
工作性质：全职
岗位职责：
1、与移动、联通等三大通信运营商建立（维持）良好的合作关系，落实建设手机信号发射基站的相关协调沟通工作；
2、根据规范，完成通信基站的选址、勘察、土地租赁、现场施工等相关沟通协调工作；
3、根据通信基站设计要求，组织实施好通信基站的工程建设等工作；
4、对施工单位的工程质量、安全管理以及工程进度等进行有效的管理和监督；
5、会同合作单位，及时做好通信基站建设的各项协调工作和突发情况的处理；
6、负责基站建设项目整套资料的收集和整理，及时做好基站的竣工交付工作；
7、定期向公司主管领导提交详细工作报表，汇报工作情况；
8、及时高效地完成公司及主管领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1、市场营销、通信工程或相关专业，大专以上学历，2年以上市场销售或通信行业工作经验； 特别优秀者条件可以适当放宽；
2、具备良好的语言表达和沟通协调能力，交际能力强；
3、富有责任心，工作积极主动，勤奋进取，敢于担当；
4、团结协作，具有良好的团队合作精神；
5、具有良好的职业道德操守；
6、转业军人、有运营商人脉优先；
7、有驾照会开车；
公司福利：
1、缴纳五险一金；
2、午餐、通讯费、交通等福利补贴；
3、5天带薪年休假；
4、年度体检；
5、结婚、生子、生日礼金；
6、节假日福利品；
7、年度旅游或拓展活动。

具体要求:

岗位职责：1、熟练运用ps对产品进行精修调色等。任职资格：1、有很好的光影色彩敏锐度，善于与人沟通，良好的团队合作精神和高度的责任感。

具体要求:

岗位职责：跟师傅学习抠图、产品精修、调色等专业技能。任职资格：有ps软件基础。善于与人沟通，良好的团队合作精神和高度的责任感、

具体要求:

熟练运用cad，有一定工作经验，会画竣工图优先录取

具体要求:

有经验 ，会熟练操作平面软件，有审美观！有婚礼经验！可驻店也可不驻店

具体要求:

妆面整洁干净，有一定的沟通能力

具体要求:

有经验 ，会熟练操作平面软件，有审美观！有婚礼经验！可驻店也可不驻店

具体要求:

熟练运用cad，有一定工作经验，会画竣工图优先录取

具体要求:

负责策划拍摄主题，负责修片、整理及分类，

具体要求:

妆面整洁干净，有一定的沟通能力

具体要求:

熟练运用cad，有一定工作经验，会画竣工图优先录取

具体要求:

有经验 ，会熟练操作平面软件，有审美观！有婚礼经验！可驻店也可不驻店

具体要求:

熟练运用cad，有一定工作经验，会画竣工图优先录取

具体要求:

有经验 ，会熟练操作平面软件，有审美观！有婚礼经验！可驻店也可不驻店

具体要求:

妆面整洁干净，有一定的沟通能力

具体要求:

岗位职责：
1、负责公司产品的销售及推广；熟悉卫浴洁具市场行情有限
2、根据产品，制定市场营销计划，完成部门销售指标
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、设计公司，装修公司，楼盘开发商的商务合作谈判

岗位要求:
1、大专及以上学历，市场营销专业优先，有相关市场开拓经验优先
2、1-2年以上国内市场开拓及销售行业工作经验，能够适应出差
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力以及较强的团队合作意识善于挑战
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识
5、责任心强，能承受较大的工作压力
6、有组织能力，性格外向，有数据分析和整理能力

致给新鲜血液的你：
1 不安于现状，不一味的等、靠、要；
2 活着就有压力，能承受一定的工作压力；
3 吃苦耐劳是句老套词，但是确实是销售必须具备的本质；
4 现实的就是有金钱欲望，并且通过自己的努力去实现它。

具体要求:

岗位职责：
1、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管；
2、协助销售经理做好电话来访工作，在销售人员缺席时及时转告客户信息，妥善处理；
3、协助销售经理做好部门内务、各种内部会议的记录等工作。
任职资格：
1、专科以上学历，形象气质佳；
2、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑；
3、做事认真、细心、负责；
4、熟练使用office等办公软件；
5、具有服务意识，能适应较大的工作压力；
6、机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。

具体要求:

1、熟练使用卡尺、千分尺、高度尺、硬度计等普通量具，能识别机械图纸；
2、具有分析和处理质量异常的能力，能承受较大的工作压力；

具体要求:

岗位要求：
1、根据公司项目的战略目标，负责项目的市场开拓及实施。
2、根据产品和项目的需求，制定所负责项目的运营策略，推动销售目标顺利达成。
3、负责项目营销推广，团队组建、客户关系等系统管理工作。
4、分析和挖掘市场需求，寻求新的营销方式和优化营销工具。

任职资质：
1、具有独立运营的能力，有强烈的责任心和事业心。
2、具有良好的沟通与团队管理能力，能够独立组建团队，制定销售策略和管理制度。
3、具有优秀的语言表达和应变能力，高效的沟通能力和团队影响力。
4、具有良好的项目规划能力，有创新意识，能承受工作压力。

具体要求:

1、通过培训掌握公司新型学生影视教育课程产品知识，向客户推荐目前最有竞争力的分之道记忆网课，小初中教辅产品，为客户提供最佳的助学解决方案（久发学习网 http://www.8-98.cn）
2、有开拓市场和销售基本能力， 兼职或全职都可，薪资待遇不封顶你说了算！
3、公司可提供充足的线上客户资源，你只需负责向客户推荐、提供专业的服务；
4、按照公司的目标，达成业绩要求；
5、勇于挑战，不怕吃苦，能承受较大的工作压力，具有良好的人际沟通能力和团队协作意识。

具体要求:

任职要求： 1、计算机或美术类专业，大专以上学历 2、有扎实的美术功底、良好创意思维和理解能力 3、具有较好的网页及平面设计能力，丰富的网站制作经验； 4、熟练掌握photoshop、dreamweaver、fireworks等软件及flash多媒体制作技巧 5、基本掌握div+css网站布局设计方式，能够独立完成网站的规划和静态页面制作 6、具有敬业精神，良好的人际沟通能力和团队协作能力，能承担工作压力。 岗位职责： 网站广告图片、专题制作、网站内容完善

具体要求:

任职要求: 1）年龄不限，专业不限，中专或以上学历，有电话销售经验优先。 2）善于学习，表达流畅，逻辑严密，善于沟通和说服。 3）具有团队精神，能承受较大的工作压力。 4）热爱销售工作，有冲击高薪的欲望。 岗位职责： 1、通过多种方式，搜寻、获得企业信息，并录入crm系统 2、利用采集企业信息和企业的招聘负责人进行电话沟通，并利用传真，email向企业宣传、推广“台州招聘网www.tzzp.com”，为企业提供网络招聘服务。 3、为客户提供售后服务，确保企业招聘效果最大化。 4、在完成个人销售业绩的同时，完成上级下达的各项任务。 待遇说明： 1、底薪+业绩提成 + 奖金+晋升 2、该职位为销售类职位，本公司拥有完善的培训机制，提供系统全面的培训。 3、内部晋升机制：让出色的招聘顾问经严格的培训和选拔后，走上管理岗位。 注：有工作经验需提供过往业绩及离职证明。